Miu Miu
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Fondazione Istituto G. Giglio di Cefalù
Un marchio di moda prestigioso, situato a Milano, è alla ricerca di un talento per il team di Sviluppo Prodotto Celebrities. Il ruolo richiede la gestione dello sviluppo di capi unici in base agli input creativi e alle esigenze delle clienti. Il candidato ideale possiede una laurea in moda, esperienza nel settore lusso, e competenze in organizzazione, precisione e lavoro di squadra. Offriamo un ambiente di lavoro internazionale e inclusivo, valorizzando il talento e la passione.
Car Shoe nasce nel 1963 nella città di Vigevano, fiorente centro di produzione calzaturiera nel pavese. Coniugando la passione per le auto con quella per le calzature fatte a mano, l'artigiano italiano Gianni Mostile brevetta la prima scarpa driver dal design rivoluzionario : un mocassino destrutturato con suola montata su tasselli in gomma battuta.Negli anni Car Shoe si trasforma ad un'icona di eleganza sussurrata, associata a un lifestyle che coniuga raffinatezza, discrezione e un innato buon gusto. Nel 2001 il brand viene acquisito dal Gruppo PRADA, intenzionato a dare nuovo lustro a un marchio italiano sinonimo di artigianalità e innovazione, venendo quindi ripristinati l'immagine, il logo, lo stile e le qualità del modello originario
Siamo alla ricerca di una persona di talento da inserire nel team di Sviluppo Prodotto Celebrities e VIC Miu Miu (Milano). La risorsa si occuperà di curare lo sviluppo di capi unici sulla base degli input creativi trasmessi dall’Ufficio Stile e sulla base delle esigenze della cliente finale.
In questo ruolo, a diretto riporto della Responsabile Sviluppo Prodotto Celebrities and VIC Miu Miu, la risorsa si occupa delle seguenti attività :
Laurea ad indirizzo tecnico moda / abbigliamento;
Entrare a far parte della nostra Azienda significa lavorare in un ambiente creativo e internazionale, con team di persone motivate dalla curiosità e dalla ricerca dell'eccellenza. Il motore del nostro successo è l'importanza e il valore che diamo al talento e alla passione delle nostre persone, favorendone la crescita professionale.
Il Gruppo Prada promuove un ambiente di lavoro inclusivo, garantendo pari opportunità a tutti i candidati, indipendentemente da genere, etnia, orientamento sessuale, disabilità, o altre caratteristiche personali. Crediamo che la diversità sia un valore e ci impegniamo a costruire un ambiente di lavoro equo e rispettoso per tutti.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.