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PERSONAL DE CAJA EN MANAGUA
Job summary
Una empresa de retail busca personal de caja en Emilia-Romagna, Italia. Las responsabilidades incluyen la gestión de facturas, control de inventario y recepción de pagos. Se valoran habilidades como negociación, empatía y creatividad. Se requiere al menos 1 año de experiencia en roles similares. Esta es una posición a tiempo completo con un salario estimado de 10,913.54. Los candidatos deben cumplir con las políticas y reglamentos internos.
Qualifications
- Mínimo 1 año de experiencia en un rol similar.
- Experiencia manejando caja y control de inventario.
Responsibilities
- Realizar facturas por compras de productos.
- Controlar inventario para garantizar disponibilidad.
- Ejecutar arqueo en el sistema para verificar reportes de caja.
- Recibir pagos en efectivo, transferencia y tarjeta.
- Implementar estrategias de ventas para mejorar atención al cliente.
- Cumplir con reglamento interno y políticas del área.
Skills
Categoría: Contabilidad
Salario estimado: 10,913.54
Tipo de duración: Tiempo completo
Publicado: 22/12/2025
Experiencia mínima: 1 Año de Experiencia, 2-3 Años de Experiencia
Funciones:
- Realizar el procedimiento de elaboración de facturas por compras de los diferentes productos en tienda.
- Controlar el inventario a través del procedimiento orientado para garantizar la disponibilidad del producto.
- Ejecutar el proceso de arqueo en el sistema con la finalidad de evidenciar que el reporte de caja corresponde a las ventas registradas.
- Recibir dinero en efectivo, transferencia y tarjeta, por motivo de cancelación de facturas a fin de lograr la recaudación de ingresos que corresponden a través de caja.
- Implementar las estrategias orientadas por gerencia de ventas y supervisor de ventas que impacten en la atención al cliente y el nivel de servicio, con la finalidad de cumplir con las metas establecidas.
- Cumplir con lo establecido en el reglamento interno del trabajo aplicable, normas, políticas, lineamientos y procedimiento del área.
Habilidades:
- Habilidad de negociación.
- Creatividad e innovación.
- Impacto e influencia.
- Empatía.
- Control de calidad.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.