Amministrazione Personale jobs in Italy
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Gi group spa filiale di palermo
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Primark Stores Limited
HR PAYROLL & ADMINISTRATION SPECIALIST
Job summary
Un'azienda leader nel settore industriale cerca un HR Payroll & Administration Specialist con almeno 2 anni di esperienza. Il candidato ideale deve possedere una laurea in ambito economico o simile e una specializzazione in HR. Le responsabilità includono la gestione delle presenze, la verifica del payroll, e la preparazione della documentazione contrattuale. Offriamo un contratto a tempo determinato. Sede di lavoro: provincia di Alessandria, orario full-time.
Qualifications
- Esperienza nel ruolo di almeno 2 anni in azienda o studi di consulenza del lavoro.
- Specializzazione in ambito HR payroll/admin.
Responsibilities
- Gestire e controllare presenze del personale e spese.
- Verificare il payroll rispetto alle policy e al CCNL.
- Elaborare reportistica per uso interno ed esterno.
- Gestire adempimenti payroll con lo studio paghe.
- Preparare documentazione contrattuale (assunzioni, cessazioni).
- Gestire pratiche infortunio e assunzioni di nuovi dipendenti.
Skills
Education
Maw Search and Selection – MAW SPA Divisione Search and Selection Polo Torino. Ricerca e seleziona per azienda leader nel settore delle attrezzature e servizi per l'industria del packaging.
Il candidato ideale possiede un'esperienza nel ruolo di almeno 2 anni presso azienda o presso studi di consulenza del lavoro.
- Gestione, controllo e trasmissione presenze del personale e gestione note spese con successiva liquidazione delle stesse;
- Verifica del payroll e aderenza con le policy di sito, di gruppo e con il CCNL di riferimento;
- Utilizzo ed elaborazione della relativa reportistica per uso interno ed esterno;
- Gestione dei relativi adempimenti strettamente collegati al payroll congiuntamente allo studio paghe (fondi previdenza, CU, adempimenti obbligatori, fondi sanitari, ecc);
- Preparazione e stesura della documentazione contrattuale: assunzioni, trasformazioni, cessazioni, cambi ruolo, revisioni salariali e apprendistato;
- Gestione di tutta la modulistica relativa al rapporto di lavoro (detrazioni, TFR ecc);
- Gestione pratiche infortunio;
- Gestione delle attività relative all'assunzione di nuovi dipendenti.
La risorsa ideale possiede un Diploma/Laurea in ambito economico/giuridico o umanistico con successiva specializzazione in ambito HR payroll/admin.
Richiesta conoscenza lingua inglese almeno al livello B2.
Conoscenza dei principali gestionali payroll/HR come Zucchetti e/o SAP, ed Excel.
L'azienda offre un inserimento diretto per SOSTITUZIONE MATERNITA'.
L'inquadramento verrà valutato in base alle conoscenze e all'autonomia del candidato.
Sede di lavoro: provincia di Alessandria.
Orario: full time.
Inviare CV dettagliato all'indirizzo mail indicato.
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
Settore: Industrie altre.
Ruolo: Amministrazione/Paghe e contributi.
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.