Humangest S.p.A.
Oggi Lavoro S.p.a.
Adecco Filiale di Parabiago
Staff S.p.A. Filiale di Mantova 1
Randstad filiale di cremona
Openjobmetis filiale di arezzo
Gi Group S.p.A
Connect with headhunters to apply for similar jobsRandstad Italy
Works Talent
Black Ambra
2
Works Talent
2
Jobbit
Cigierre - Compagnia Generale Ristorazione Spa
Jobbit
C.S.S. Group
Battaglio Spa
GKST Srl
Cigierre - Compagnia Generale Ristorazione Spa
Blue consulting
RANDSTAD Italia SpA
Work location: Italy , Friuli , BASILIANO
Humangest S.p.A, filiale di Pordenone, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore alimentare:
Orario di lavoro: full time, su 3 turni (06/14-14/22-22/06) da lunedì a venerdì;
Luogo di lavoro: Basiliano (UD)
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
#nordest
Humangest spa, filiale di Udine, ricerca per azienda cliente un/a COORDINATORE DELLA MANUTENZIONE ELETTRICA. La persona si occuperà di:
Humangest spa, filiale di Udine, ricerca unOPERAIO/Ada inserire all'interno di un prosciuttificio. Principali mansioni:
Humangest spa, filiale di Udine, ricerca MAGAZZINIERE/A per azienda cliente operante nel settore alimentare. La risorsa si occuperà di:
Humangest Spa, filiale di Udine, ricerca per importante azienda operante nel settore alimentare un/a ADDETTO/A AL CONFEZIONAMENTO. La risorsa si occuperà di:
Humangest Spa, filiale di Udine, ricerca per importante azienda operante nel settore alimentare un/a ADDETTO/A AL CONFEZIONAMENTO. La risorsa si occuperà di:
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.