R&D Formulation Development Manager

PT. Mitra Insan Sejahtera; Jakarta Utara; On-site; IDR 100.000.000 - 200.000.000; Full time

Job summary

Sebuah perusahaan farmasi sedang mencari seorang profesional R&D untuk merancang strategi pengembangan formulasi produk end-to-end. Tugas mencakup supervisi dan evaluasi seluruh tahapan pengembangan hingga ke proses komersialisasi. Kandidat ideal memiliki pengalaman 8–10 tahun di industri R&D Formulation dan mampu memimpin tim. Dengan kualifikasi minimal S1 Farmasi, syarat tambahan termasuk kemampuan analitis, problem-solving, dan kepemimpinan yang kuat.

Qualifications

• Pengalaman 8–10 tahun di R&D Formulation Development industri farmasi.
• Menguasai proses pengembangan formulasi semua sediaan (Solid, Liquid, Semi Solid, Steril) dan troubleshooting proses.
• Memahami regulasi CPOB.

Responsibilities

• Merancang strategi pengembangan formulasi produk secara end-to-end.
• Melakukan supervisi, review, dan evaluasi formulasi pada seluruh tahapan pengembangan.
• Mengimplementasikan continuous improvement pada proses bisnis R&D.

Skills

Kemampuan kepemimpinan

Analitis

Problem-solving

Pengambilan keputusan

Education

S1 Farmasi atau Profesi Apoteker

Job description

Merancang strategi pengembangan formulasi produk secara end-to-end, termasuk penyusunan roadmap R&D, prioritas project, timeline pengembangan, serta manajemen risiko pada tahap laboratorium hingga pilot scale.

Melakukan supervisi, review, dan evaluasi formulasi pada seluruh tahapan pengembangan—mulai dari studi awal, optimasi formula, trial pilot scale, hingga kesiapan untuk proses komersialisasi.

Mengimplementasikan continuous improvement pada proses bisnis R&D yang sudah berjalan, mencakup evaluasi prosedur, optimasi workflow, penguatan dokumentasi, dan peningkatan efektivitas penggunaan sumber daya.

Mengawasi perencanaan dan pelaksanaan trial, memastikan setiap aktivitas R&D berjalan sesuai target waktu, kapabilitas teknis, serta mematuhi standar kualitas dan regulasi industri farmasi.

Memimpin dan membina tim Formulation Development, termasuk pengembangan kompetensi, coaching, performance monitoring, dan pembagian tugas untuk memastikan produktivitas optimal.

Berkoordinasi lintas departemen seperti QA, QC, Production, Regulatory, dan Business Development untuk memastikan integrasi proses mulai dari pengembangan produk hingga persiapan komersialisasi.

Kualifikasi Pekerjaan

Pendidikan minimal S1 Farmasi atau Profesi Apoteker.

Pengalaman 8–10 tahun di R&D Formulation Development industri farmasi, termasuk pengalaman memimpin tim.

Menguasai proses pengembangan formulasi semua sediaan (Solid, Liquid, Semi Solid, Steril) dan troubleshooting proses.

Memiliki kemampuan leadership, analitis, problem-solving, dan pengambilan keputusan yang kuat.

Mampu bekerja kolaboratif lintas fungsi dan memahami regulasi CPOB.

Lamaran kamu akan mencakup pertanyaan-pertanyaan berikut:

• Berapa gaji bulanan yang kamu inginkan?
• Kualifikasi mana yang kamu miliki?