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Résumé du poste
Une entreprise innovante recherche un Technicien méthodes en CDI à temps plein à Saint-Nazaire. Vous serez chargé de valider les fichiers CAO, d'élaborer des plans, de concevoir des programmes et de tester les outillages. Une expérience d'un an est requise ainsi qu'un Bac+2. Cette entreprise offre un salaire brut horaire entre 16 et 20 Euros sur 12 mois ainsi que des primes et une complémentaire santé.
Prestations
Qualifications
- 1 An(s) d'expérience indispensable.
Responsabilités
- Valider les fichiers CAO.
- Elaborer des plans et des croquis.
- Concevoir les programmes.
- Renseigner la gamme sur l'ERP.
- Tester les programmes sur machine.
Connaissances
Formation
Technicien méthodes (H/F)
La société WIZBII recherche pour SOFIRA (RABAS & RABAS PROTEC) un Technicien méthode H/F en CDI à temps plein. Vos missions seront : - Valider les fichiers CAO - Elaborer des plans, des croquis - Concevoir les programmes - Renseigner la gamme sur l'ERP - Tester les programmes sur machine - Tester et valider les outillages - Transmettre les documents finalisés à l'atelier et au contrôle - Modifier les programmes dans la perspective d'optimiser le temps d'usinage - Diagnostiquer les dysfonctionnements et/ou anomalies et mettre en œuvre les solutions - Appuyer le service commercial lors de réponses aux appels d'offre - Accueillir et former les nouveaux arrivant - Respecter les règles et consignes notamment en matière HSE Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Saint Nazaire le mercredi 26 novembre à partir de 16h lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée
Salaire
- Salaire brut : Horaire de 16.0 Euros à 20.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Complémentaire santé
- CSE
- 1 An(s) Cette expérience est indispensable
- Bac+2 ou équivalents
- Analyser un document de production
- Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité
- Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes, recherche et développement
- Déterminer des mesures correctives
- Elaborer des processus et des modes opératoires techniques
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre force de proposition
- Faire preuve de réactivité
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Programmation informatique
100 à 199 salariés
WIZBII est une scale-up spécialisée dans l'entrée dans la vie active des jeunes. Créée en 2010, WIZBII compte aujourd'hui 9 M d'utilisateurs sur l'ensemble de ses services et organise toute l'année de nombreux événements de recrutement partout en France.
Mme Cassandra Afonso
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.