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F.D.L - ALEX OLIVIER
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Une entreprise spécialisée en apprentissage recrute un(e) Agent(e) technicien(ne) en froid et climatisation pour un contrat d'apprentissage de 24 mois. Vous serez formé(e) pour l'installation et la maintenance de systèmes de climatisation. Les débutants motivés sont acceptés, avec possibilité de préparation d'un CAP ou BAC Pro. Le poste est basé à Saint-André, dans la région Occitanie.
CONTRAT D'APPRENTISSAGE : En binôme avec le chef d'entreprise, vous interviendrez chez les particuliers comme chez les professionnels pour assurer : L'installation de systèmes de climatisation, le diagnostic et la détection de pannes, les opérations de maintenance préventive et curative, la mise en service et les réglages des installations, le contrôle de conformité et la rédaction des rapports d'intervention, le respect des normes de sécurité et des règles environnementales (habilitation fluide frigorigène souhaité mais non exigé). Travail en hauteur à prévoir, Permis B souhaité (déplacement avec le véhicule d'entreprise), Horaire de travail variable selon les chantiers situés dans la zone Nord et Est. Débutant(e) motivé(e) accepté(e) avec une période de formation préalable au contrat de travail. Vous pourrez préparer un CAP ou un BAC Pro dans le secteur de la climatisation via ce contrat d'apprentissage.
Type de contrat : CDD - 24 Mois
Contrat apprentissage : Durée du travail 35H/semaine, Travail en journée
Conditions de travail : Déplacements professionnels
Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives, Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes
Salaire : Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros, grille de l'apprentissage
Déplacements : Quotidiens, Zone départementale
* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.