Maintenance Industrielle à France

Vous serez l'intervenant principal chez nos clients pour l'installation, le montage, le câblage, la mise en route, la maintenance et le dépannage de nos équipements chez nos clients dans les domaines de la boulangerie, pâtisserie, biscuiterie (industriels et semi-industriels). Nos clients sont des marques reconnues et ayant une grande notoriété telles que Pasquier, Harrys, Tipiak ou encore Saint-Michel.

Vos activités principales sont :

• Installation, montage et mise en service des équipements, seul, en équipe ou en lien avec le technologue
• Maintenance préventive, dépannage et réparation des équipements vendues par JV AGENIAA voire par les autres entreprises du groupe,
• Démonstration de ces équipements,
• Révisions et remise en état des équipements en atelier ou sur site client,
• Auditer et honorer le contrat de maintenance,
• Conseiller et vendre les pièces détachées et les consommables aux clients,
• Préparer des devis pièces détachées ou d'intervention. Les demandes sont à transmettre au secrétariat technique,
• Animer des formations à l'utilisation du matériel commercialisé par la société JV AGENIAA et les sociétés du groupe,
• Etre responsable de son équipement et de l'entretien de son véhicule.

Le profil recherché

Vous êtes diplômé(e) d'une formation technique de type BTS électromécanicien, maintenance industrielle ou CRSA.

Vous avez une expertise dans le domaine de l'électromécanique et des connaissances en pneumatique (air comprimé), hydraulique et mécanique.

Vous aimez résoudre les dysfonctionnements et comprendre d'où provient la panne.

Vous avez la capacité de travailler aussi bien en autonomie qu'en équipe, votre goût pour la technique et votre esprit d'analyse seront les ingrédients indispensables pour réussir sur cette fonction.

Vous êtes force de proposition et vous savez créer des relations de confiance avec vos interlocuteurs (clients, partenaires) cela est essentiel pour l'amélioration constante de la qualité de nos services.

Des notions en langue anglaise sont appréciées.

Vous êtes obligatoirement titulaire du permis B, déplacements à prévoir avec des découchés à la semaine. Le secteur géographique concerné est le Nord-Est de la France, d'autres déplacements sur le reste de la métropole et les DOM-TOM peuvent être réalisés.

JV Ageniaa, filiale du Groupe JV, propose des solutions destinées aux secteurs de la biscuiterie, de la pâtisserie, de la boulangerie, de la viennoiserie, de la chocolaterie, du traiteur plats cuisinés, de la laiterie et de la fromagerie. JV Ageniaa s'entoure de partenaires Européens prestigieux pour mettre en oeuvre des solutions industrielles efficaces destinées aux secteurs agroalimentaires.

Nous pouvons intervenir en amont d'un projet dès la rédaction du cahier des charges jusqu'à l'implantation et garantir un service sur le long terme après le lancement des équipements.

C'est également une entreprise avec des valeurs envers ses collaborateurs telles que l'esprit d'équipe, le respect et la bienveillance qui vous permettront d'évoluer et d'être en constante progression.

Ce sont aussi des valeurs envers ses clients comme l'engagement, l'accompagnement et la proximité afin de créer une relation de confiance.

C'est une entreprise reconnue avec une image de marque valorisée par son expertise technique et la qualité du matériel conseillé et mis en place.

Vous souhaitez rejoindre une équipe solidaire et participer à l'évolution de l'entreprise en vous garantissant un épanouissement personnel ? Nous sommes prêts à vous accueillir.

Infos complémentaires

Ici, vous évoluez, vous progressez, et vous comptez. Chaque membre de l'équipe contribue activement aux décisions et au succès collectif.

Ce que nous offrons :

• Un forfait jour (214 jours travaillés / an) pour plus de souplesse
• Un véhicule de fonction, téléphone, ordinateur et carte bleue d'entreprise
• Jusqu'à 12 jours de RTT / an, une mutuelle prise en chargé à 70%, prime de participation groupe, des chèques cadeaux pour Noël (170€)
• Des moments partagés pour célébrer vos réussites et événements personnels

Le processus de recrutement :

• Un premier échange téléphonique de 15 minutes
• Un entretien (visio ou présentiel) avec notre Responsable du service technique et notre Chargée de Recrutement