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Juriste en droit de l'UE H / F

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Secrétaire mandataire judiciaire en temps partiel H / F

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Saint-Étienne
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Avocat expérimenté en Fiscalité des sociétés Montpellier FH

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Juriste droit des contrats - Droit des affaires H / F

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Paris
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Avocat expérimenté en Droit public des affaires Lyon FH

EY Consulting & Fabernovel

Lyon
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Juriste droit des sociétés H / F (CDI)

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Savigny-le-Temple
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Avocat expérimenté en Fiscalité transactionnelle FH

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Avocat Corporate Junior Lyon H / F

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Juriste Droit des Affaires - Contentieux H / F

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Vitalliance

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Offre – Avocat(e) conseil – Paris

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ONET ACCUEIL

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Avocat ou consultant expérimenté en Prix de Transfert Paris FH

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Avocat expérimenté droit des sociétés / M&A | Libéral | H / F

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Lille
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Job summary

Une startup innovante dans le domaine juridique recherche un(e) Juriste senior pour piloter sa stratégie contentieuse. Vous serez responsable de la gestion des litiges et des relations avec des avocats. Le candidat idéal aura entre 4 à 6 ans d'expérience en contentieux et devra être bilingue français/anglais. Cette position offre un salaire attractif et des avantages intéressants, tels que des jours de télétravail et une salle de sport sur site.

Benefits

Salaire attractif
Tickets resto
Salle de sport sur site
2 jours de télétravail par semaine
Respect de l'équilibre vie pro / perso

Qualifications

  • 4 à 6 ans d'expérience en contentieux, en cabinet ou institution.
  • Capacité à négocier, analyser vite et manager efficacement.
  • Autonome, structuré, engagé et avec une vraie appétence pour l'univers startup.

Responsibilities

  • Conduire le précontentieux et contentieux avec un volume important de litiges.
  • Gérer les relations avec les cabinets d'avocats, en France et à l'international.
  • Sélectionner les opportunités contentieuses, avec le soutien des équipes data.

Skills

Droit européen
Droit de la consommation
Droit de la concurrence
Négociation
Aisance relationnelle
Bilingue français/anglais
Job description

Titan Partners est un cabinet de recrutement par approche directe dédié aux métiers du droit.

Experts des métiers juridiques et du recrutement, nous accompagnons durablement nos clients ainsi que nos candidats dans leur recherche.

La confidentialité et la confiance étant nos maîtres-mots, n'hésitez pas à nous contacter !

Description du poste

Rejoignez une legaltech ambitieuse qui automatise les démarches juridiques du quotidien et démocratise l'accès au droit. Spécialisée dans les litiges de masse, elle accompagne particuliers et entreprises face à des géants de secteurs comme l'aérien (retards et annulations de vols).

Portée par des fonds américains spécialisés en class actions, la startup entre dans une phase de structuration forte, avec un objectif de 4 M€ de chiffre d'affaires d'ici 2026.

Dans ce contexte, elle recrute son / sa Juriste senior, pour piloter l'ensemble de sa stratégie contentieuse.

Vos missions

Bras droit des fondateurs sur les sujets juridiques, vous serez au cœur de la stratégie contentieuse et des actions collectives à impact. Vous interviendrez sur :

  • La conduite du précontentieux et contentieux, avec un volume important de litiges.
  • La gestion des relations avec les cabinets d'avocats, en France et à l'international.
  • La sélection des opportunités contentieuses, avec l'appui des équipes data.
  • La négociation directe avec des groupes d'envergure, aux côtés des dirigeants.
  • La structuration de l'équipe juridique et l'amélioration des process internes.
  • L'exploration de nouveaux terrains contentieux à fort levier stratégique.
Les avantages
  • Salaire attractif : 60–80k€ selon expérience
  • Tickets resto + salle de sport sur site
  • 2 jours de télétravail par semaine
  • Respect de l'équilibre vie pro / perso
  • Une entreprise rentable, en pleine accélération, avec une vision engagée du droit
Profil recherché
  • 4 à 6 ans d'expérience en tant qu'avocat ou juriste en contentieux, en cabinet ou institution.
  • Expertise solide en droit européen, droit de la consommation et / ou droit de la concurrence.
  • Bonne maîtrise des fonctionnements institutionnels européens (notamment la Commission).
  • Capacité à négocier, analyser vite et manager efficacement.
  • Aisance relationnelle avec des interlocuteurs de haut niveau.
  • Bilingue français / anglais impératif.
  • Autonome, structuré, engagé
  • Avec une vraie appétence pour l'univers startup.
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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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