Jobs in Paris, Frankreich
Responsable Qualité et Réglementaire
Alternance (1 an) - Chargé de Marketing Digital F / H (Apprentissage / Alternance)
Cdi _ Chef De Projet Digitalisation Achats H / F - Paris
Process & Service Owner H / F
Assistant de recrutement - CDD 3 mois
Avocat Collaborateur Droit de l'Urbanisme H / F
Gestionnaire de paie H / F
Pâtissier (ère)
Vernetze dich mit Headhuntern, um dich auf ähnliche Jobs zu bewerbenChef de projet systèmes d'information finances (H / F) (CDI)
[CDI] Contrôleur Financier Business H / F
Coanimer des actions culturelles et sociales autour de la biodiversité!
Modélisateur-Géomaticien
Responsable Service Support H / F (CDI)
Un Chef de Projet Création d’offre F / H
Alternance Chargé de marketing et communication digitale Paris - Paris (F / H)
ARCHITECTE SUR ARCHICAD LOGEMENTS H/F EN IDF
Medecin en HAD temps plein ou temps partiel
Développeur python - cybersécurité (h / f)
Chef de Projets Infrastructures Internationaux H / F
Cuisinier / Cuisinière H / F
Consultant technique base de données (h / f)
Favoriser une meilleure compréhension de la laïcité et des faits religieux chez les jeunes
Senior Service Delivery Manager (Working from home)
Ingénieur commercial prospection (H / F) (CDI)
Business Developer F / H
Responsable Qualité et Réglementaire
Définir et exécuter les stratégies réglementaires pour le lancement de nouveaux produits, en assurant la conformité FDA (510(k)), CE (Classe I) et ISO 13485.
Améliorer la qualité de production et réduire les taux de retour client grâce à la surveillance post-marché et aux processus CAPA.
Maintenir et optimiser le SMQ certifié ISO 13485, en garantissant un équilibre entre efficacité et conformité.
Collaborer avec les équipes R&D, Fabrication et Supply Chain afin d'intégrer les exigences qualité et réglementaires dès les phases de conception et de production.
Encadrer et structurer l'équipe QARA, en favorisant une culture de conformité sans lourdeur administrative inutile.
Et • Paris, Paris (75); Ile-de-France, France
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.
einen besseren Job
