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Jobs in Montreuil, France

Global Compliance Training & Governance Lead - Remote

Deel

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Senior Compliance Associate, Governance and Training

Deel

France
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SEMEA Regional VP — Cloud Growth & Leadership

ClickHouse

France
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RVP - SEMEA

ClickHouse

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Assistant Copropriété — Organisation & Gestion Immobilière

SIMPLISSIME IMMOBILIER

Jarny
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Assistant(e) de copropriété (H/F)

SIMPLISSIME IMMOBILIER

Jarny
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Conseiller(ère) immobilier indépendant(e) BSK (H/F)

VAZ STEPHANE

Bastia
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Technicien itinérant multi-technique — Élec & Maint.

5 MAINTENANCE

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Technicien/ne multitechnique itinérant/e (H/F)

5 MAINTENANCE

France
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Conseiller Prêts Immobiliers Indépendant – Télétravail

C2RH

Brest
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Mandataire en prêts immobiliers en full home office - Bretagne (H/F)

C2RH

Brest
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Livreur Nuit - Franchise Flexible et Autonome

PARIS DRINK

Agen
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Agen (H/F)

PARIS DRINK

Agen
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Pharma Merchandiser Expert – Planograms & Field Autonomy

DMF Sales and Marketing

Lille
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Co-Founder, Consumer AI — Build a €1B+ Startup

EWOR GmbH

Marseille
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59 - MERCHANDISER EXPERT PHARMACIE - LILLE H/F

DMF Sales and Marketing

Lille
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Consumer AI Co-Founder / Head of Product (100 % remote) (m/f/d)

EWOR GmbH

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Customer Success Manager - Remote, Renewal Growth

AssessFirst

Paris
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Courtier Énergie B2B Indépendant – Prospection & Conseil

M&S Strategy

Montpellier
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Customer Success Manager

AssessFirst

Paris
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Conseiller Immobilier Indépendant — Liberté et Rémunération

LIFEHOME IMMO

Montpellier
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EUR 40 000 - 60 000
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Courtier en Énergie - Indépendant H/F

M&S Strategy

Montpellier
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EUR 40 000 - 60 000
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Conseiller immobilier indépendant - lifehome IMMO (H/F)

LIFEHOME IMMO

Montpellier
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EUR 40 000 - 60 000
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Leiter Sozialschutz (m/w/d) – Elsass, Home Office

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit

France
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EUR 55 000 - 75 000
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Unity Developer Artist — Remote Mobile Game Creatives

TapNation

Paris
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EUR 40 000 - 60 000
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Meilleurs postes :

Postes : FrancaisPostes : InterimPostes : Restauration CollectivePostes : EcolesPostes : AssistantePostes : Assistante JuridiquePostes : DeveloppementPostes : GeometrePostes : Tiers LieuPostes : Franco Allemand

Principales entreprises:

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Global Compliance Training & Governance Lead - Remote
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Résumé du poste

A global HR and payroll platform is seeking a Senior Compliance Associate to oversee compliance governance processes. This hybrid role involves managing training programs, policy lifecycle, and compliance documentation. Ideal candidates will have 3-5 years of experience in compliance or risk management and exhibit strong organizational capabilities. Join a rapidly growing SaaS company with diverse, global exposure, and contribute to an inclusive workplace culture. Competitive benefits included.

Prestations

Stock grant opportunities
Flexible remote work

Qualifications

  • 3+ years in compliance or risk management role.
  • Required strong attention to detail and organization.
  • Ability to manage multiple processes/projects effectively.

Responsabilités

  • Manage global compliance training program logistics.
  • Oversee policy lifecycle and maintain compliance documentation.
  • Support administrative tasks for compliance meetings.

Connaissances

Organizational skills
Risk management
Strong communication skills
Stakeholder coordination

Formation

3-5 years in compliance or risk management

Outils

G-Suite
Microsoft Office
Description du poste
A global HR and payroll platform is seeking a Senior Compliance Associate to oversee compliance governance processes. This hybrid role involves managing training programs, policy lifecycle, and compliance documentation. Ideal candidates will have 3-5 years of experience in compliance or risk management and exhibit strong organizational capabilities. Join a rapidly growing SaaS company with diverse, global exposure, and contribute to an inclusive workplace culture. Competitive benefits included.
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  • 400

* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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