Postes à Montpellier, France
VENDEUR CHARCUTERIE FROMAGE F/H V341M22
Belaman Recrutement
Consultant (Agriculture)
CGIAR System Organization
EMPLOYE CHARCUTERIE F/H – EBV/M341M22
Belaman Recrutement
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VENDEUR CHARCUTERIE FROMAGE F/H V341M22
Résumé du poste
Une entreprise de recrutement cherche un Vendeur de rayon fromage et charcuterie F/H pour un supermarché près de Montpellier. Sous la responsabilité de votre chef de rayon, vous veillerez au bon fonctionnement de votre rayon, accueillerez la clientèle et respecterez les normes de sécurité alimentaire. Ce poste CDI à temps plein offre un salaire versé sur 13 mois avec des primes d'intéressement et divers avantages CE.
Prestations
Qualifications
- Avec ou sans expérience dans le rayon charcuterie et fromage, motivé et ambitieux.
- Aime le relationnel et capacité à gérer les priorités.
- Présentation irréprochable et respect des normes.
Responsabilités
- Participer au bon fonctionnement du rayon charcuterie et fromage.
- Accueillir et conseiller la clientèle.
- Suivre les recommandations de la hiérarchie.
Connaissances
Sous la responsabilité de votre chef de rayon, vous participerez au bon fonctionnement de votre rayon charcuterie et fromage :
- Intégrer une équipe de 3 personnes et veiller à respecter les normes et la réglementation en vigueur (hygiène, traçabilité, sécurité alimentaire…)
- Respecter les plannings, assurer la formation du personnel et animer les rayons
- Travailler du mardi au vendredi selon un planning défini
- Suivre les recommandations de votre hiérarchie et de la centrale d’achat concernant les prix et les animations promotionnelles
- Accueillir et conseiller la clientèle
- Avoir une présentation irréprochable
Il s’agit d’un emploi à temps plein, en CDI. Postes à pourvoir immédiatement.
Vos revenus seront versés sur 13 mois, avec des primes d’intéressement.
Les avantages CE sont également proposés.
Avec ou sans expérience dans le rayon charcuterie et fromage, vous êtes motivé et ambitieux. Ce poste est fait pour vous !
Vous aimez le relationnel, et votre savoir-faire s’impose de lui-même.
Vous avez une bonne capacité à gérer les priorités et l’urgence.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.