Jobs in Montpellier, France
Técnico de Investigación I
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Job announcement for Roster - Geneticist positions
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Offre d’emploi : Chef de projet social média au soleil du sud H/F – POSTE POURVU
Elaee
ILRI Vacancy: Post Doctoral Scientist – CTLGH (Closing date: (open until filled)
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M25217 ERP Project Manager
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Discover more opportunities than anywhere else. Find more jobs nowM25126 Field Research Technician, Pathology
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Administrative Assistant Roster - Texcoco
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Director of Operations (G-24-02)
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24-06 Practicante Profesional de Laboratorio de Calidad y Nutrición
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Técnico de Investigación, LIMA
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Roster de posiciones de seguridad - Texcoco
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Asistente de investigación Junior (N-25-07)
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Head of Legal Services (G-24-56)
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ILRI Vacancy: Technical Assistant II (Closing date:19 September, 2024)
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Assistant Agronomist - Consultant
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Research Associate – Molecular Biology
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Roster de posiciones de Cocina - Texcoco
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ILRI Vacancy: Scientist – Life Cycle Assessment LCA(Closing date:13 September, 2024)
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ILRI Vacancy: Research Associate I (Closing date: 20 August 2024)
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Técnico de Investigación I
Job summary
El Centro Internacional de la Papa (CIP) busca un Técnico de Investigación I en Montpellier, para desarrollar y compartir innovaciones en el manejo de cultivos. El candidato deberá tener experiencia en micropropagación y un buen manejo de bases de datos. Ofreceremos un contrato inicial de 3 meses con posibilidad de renovación, en un ambiente inclusivo y diverso.
Benefits
Qualifications
- Experiencia mínima de 2 años en micropropagación de plantas (indispensable).
- Conocimiento de prácticas y/o certificaciones en control de calidad.
- Experiencia en manejo de bases de datos (deseable).
Responsibilities
- Realizar la eliminación de virus en camote en condiciones in vitro.
- Registrar y monitorear resultados en bases de datos.
- Apoyar en el suministro y almacenamiento de químicos necesarios.
Skills
Education
Tools
El Centro Internacional de la Papa (CIP) busca un (01) Técnico de Investigación I para cumplir con los objetivos del Banco de Genes en La Molina, Lima, Perú.
Acerca del CIP: El CIP es parte de la alianza global de investigación CGIAR, comprometido con transformar los sistemas alimentarios, de tierra y agua en respuesta a la crisis climática. Nuestra misión es desarrollar y compartir innovaciones científicas para el cultivo de papa, camote y otras raíces y tubérculos. Colaboramos con organizaciones en más de 20 países en África, Asia y América Latina, fortaleciendo los sistemas agroalimentarios y generando beneficios económicos, sociales y nutricionales, especialmente para mujeres y jóvenes. Integramos ciencias sociales y biofísicas para enfrentar desafíos en alimentación y agricultura. Para más información, visite: https://cipotato.org/about/
Funciones:
- Realizar la eliminación de virus en camote en condiciones in vitro.
- Eliminar bacterias en camote, papa y otros cultivos de raíces y tubérculos andinos.
- Registrar y monitorear resultados en bases de datos; tomar fotografías de los materiales procesados; emitir reportes mensuales.
- Apoyar en el suministro y almacenamiento de químicos y materiales necesarios para los experimentos.
- Cumplir con las políticas y procedimientos de salud y seguridad del CIP.
Requisitos:
- Estudios técnicos en carreras agrobiológicas.
- Experiencia mínima de 2 años en micropropagación de plantas (indispensable).
- Conocimiento de prácticas y/o certificaciones en control de calidad.
- Experiencia en manejo de bases de datos (deseable).
- Conocimiento intermedio en Microsoft Office.
- Competencias: responsabilidad, trabajo bajo presión, integridad, organización y mejora continua.
¿Qué ofrecemos?
- Contrato inicial de 3 meses con posibilidad de renovación.
- Oportunidad de integrarse a una organización internacional.
- Paquete de compensación acorde con la experiencia.
- Ambiente de trabajo inclusivo y diverso.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.