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Une association de soutien social recherche un intervenant social à Metz pour accompagner des demandeurs d'asile hébergés dans des hôtels. Vous établirez un diagnostic, aiderez aux démarches administratives et collaborerez avec divers organismes. Le poste est en CDI à temps plein avec un salaire entre 2039 € et 3508 € brut par mois, des horaires fixes, et divers avantages sociaux.
Pour notre dispositif HOTEL rattaché à notre Pôle Asile, nous recherchons :1 intervenant social H/F, afin d'accompagner des personnes en demande d'asile ou issues de la demande d'asile, hébergées en urgence dans les hôtels du bassin messin.Vos principales missions seront les suivantes :- accueil :établir un diagnostic de la situation globaledéfinir des axes d'accompagnement- accompagnement social :aide à l'établissement et au maintien des droitsinformation et accompagnement dans les démarches administratives, sociales et médicalesinsertion professionnelleaide à la scolarisation des enfantsaide alimentaire et aux transportscollaboration étroite avec le 115 et les organismes en charge de la situation des personnes- gestion de sortie :organiser la sortie des familles en fonction de leur situation administrativeVotre profil :être titulaire d'un diplôme du travail socialavoir une connaissance des publics en difficultéla connaissance du droit des étrangers est un plusCompétences requises :maîtrise de l'accompagnement social globalsavoir mobiliser et s'inscrire dans un travail en réseausavoir prendre en compte la dimension de l'interculturalité dans sa pratiqueanglais scolaire / la maîtrise d'une autre langue est un plusmaîtriser Word et Excelpermis de conduireNous vous proposons :un CDI à temps pleinnombre de poste à pourvoir : 1lieu de travail : Metzpôle de rattachement : Asileconvention collective : CCNT 66salaire : entre 2002 € et 3508 € brut par mois selon convention collectiveNous rejoindre ce sont également des avantages :des horaires fixes sur une semaine de 4,5 jours : du lundi au vendredi de 8 h 30 à 12 h 30 et de 13 h 30 à 17 h 30, sauf le mercredi de 8 h 30 à 11 h 30 (après-midi de libre)des congés trimestriels à raison de 18 jours en plus de congés annuelsun CSE avec des offres attractives (billetterie, chèques vacances 2 fois par an, )une mutuelle prise en charge par l'employeur à hauteur de 61 %une prise en charge partielle de votre abonnement au transport en commun à hauteur de 50 %appartenir à une structure dynamique et conviviale dont l'impact sociétal donne du sens au travail.Envoyez votre candidature avec lettre de motivation + CV à l'adresse suivante : recrutement@association-aiem.fr
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.