Postes à Lille, France

Nous recherchons un(e) Account Manager H / F en CDI pour notre filiale Septeo Notaires.

Ce que nous pouvons accomplir ensemble :

Directement rattaché au Responsable régional, vous intégrez notre équipe commerciale de proximité et vous gérerez votre activité en autonomie en 100% home office.

Votre rôle principal sera de fidéliser et développer votre portefeuille client présent dans le secteur géographique confié. Votre cible : les études notariales.

• Identifier les nouvelles opportunités de business sur un portefeuille de clients notaires déjà existants
• Être au plus proche de vos clients sur le terrain et développer une relation de confiance sur la durée tout en répondant aux critères de qualité et d'exigence
• Être garant du suivi et de la bonne relation avec le client
• Créer du lien avec les partenaires de l'écosystème notarial
• Promouvoir nos solutions en fonction des enjeux des clients
• Assurer le reporting de votre activité commerciale
• Participer aux événements professionnels (salons conférences) et rendre la marque Septeo Notaires visible auprès de nos clients.

• Vous avez une formation supérieure commerciale ou autodidacte expérimenté(e).
• Vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans en vente BtoB avec une approche fidélisation client avec une bonne connaissance du marché de l'IT (éditeurs intégrateurs ESN) et/ou du marché des professions juridiques.

• Vous avez une excellente présentation, très bon relationnel.
• Vous avez une bonne expression écrite et orale en phase avec nos clients.
• Vous êtes autonome, persévérant(e), organisé(e).
• Vous avez un esprit de synthèse et capacité à vulgariser un besoin client.
• Vous êtes orienté(e) résultats.
• Vous avez une capacité à instaurer une relation de confiance avec une clientèle exigeante.

• Grandir et s'épanouir grâce à un parcours de formation personnalisé, des opportunités de mobilité interne et la possibilité de se former via notre plateforme Udemy.
• Vivre une aventure humaine, échanger et partager autour d'évènements thématisés (afterworks sport RSE séminaires etc.).
• Rejoindre un collectif qui prend soin des autres et s'engage en faveur de la légalité, de la diversité et de l'inclusion.

• Un premier échange téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement pour vous présenter le poste et ses missions.
• Un second entretien pour présenter notre groupe et ses valeurs, et connaître vos motivations et l'adéquation de votre projet professionnel.
• Un dernier entretien pour rencontrer votre futur(e) manager, faire un focus métier et valider l'ensemble de vos compétences.

Vous faites quoi lundi.

Remote Work : Yes

Employment Type : Full-time

Key Skills

Engineering Support, MAC, Hydraulic, General Services, Ado, Health Education