Infirmiere jobs in France

Aide-soignant / Aide-soignante de nuit (H/F)

Aide-soignant / Aide-soignante de nuit (H/F) 29 - CORAY

Vous travaillerez pour un établissement public ( situé à en plein bourg de Coray à 20 minutes de Quimper) à taille humaine défendant des valeurs d'humanisme et de bienveillance. L'EHPAD accueille 60 résidents répartis en 3 secteurs (2 secteurs de 24 résidents et 1 secteur CANTOU de 12 résidents) et entièrement équipé de rails de transferts..Horaires : 20h30 / 7h.Poste à pourvoir dès que possibleTemps de travail équivalent à un mi temps, augmentation possible pendant les vacances d'été (80% ou plein temps)Vos missions :Respecter les termes de la charte des droits et libertés de la personne âgée dépendanteGarantir la sécurité du résident dans son environnement- S'informer de l'état de santé du résident (transmissions)- Sécuriser l'accès de l'établissement- S'assurer que tous les résidents sont dans leur chambre- Préparer et veiller au sommeil des résidents- Se rendre immédiatement disponible en cas d'appel d'un résident- Etre en toute circonstance une présence rassurante en gérant les angoisses face la mort, la solitude ou la maladie- Effectuer des rondes et vérifications nécessaires au moins 4 par nuit et plus si nécessaire- Mettre en œuvre les protocoles d'urgence- Accompagner les résidents en fin de vie :- Informer la directrice de tous évènements importantsAssurer la continuité des soins et veiller au confort de la personne- Distribuer les médicaments préparés par l'infirmière (si acte de la vie courante)- Accompagner les résidents aux toilettes pour maintenir leur autonomie- Aider à l'élimination, effectuer les changes nécessaires et surveiller les selles- Participer à l'identification des besoins de la personne :- Observer et transmettre les informations sur l'évolution des signes cliniques du résident et donner l'alerte.- Collaborer aux soins préventifs et curatifs- Prendre la température- Prévenir les risques d'escarres en réalisant les soins nécessaires suivant les prescriptions et/ou protocoles (changement de position)- Surveiller les troubles du comportement et les consigner- Changer les draps et la literie si besoin- Nettoyer et désinfecter les chambres en cas de souillure- Préparer les chariots de petits déjeuner (café, tartines )Veiller à l'hydratation et à la nutrition en proposant des collations si nécessaire.L'établissement bénéficie par ailleurs :D'un médecin coordonnateur, d'une équipe infirmière, d'un ergothérapeute, d'une psychologue, d'une animatrice et d'une équipe AMP dédiée à l'accompagnement exclusif de 8 résidentsDans la structure, les résidents peuvent profiter également d'un atelier bien être et bain relationnel, des sorties référence sont organisées mensuellement. Des séances de massage sont aussi réalisées par un professionnel de façon périodique (pour le personnel également).L'établissement est ouvert sur son territoire de part son accueil social, ses ateliers marchesRepas fait sur place

Type de contrat CDD - 6 Mois
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 17H30/semaineTravail de nuit
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1200.0 Euros à 1350.0 Euros sur 12.0 mois

• 3 Mois Cette expérience est indispensable
• Bac ou équivalent Aide-soignant Cette formation est indispensable

• Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne Cette compétence est indispensable
• Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier Cette compétence est indispensable
• Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention Cette compétence est indispensable

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve d'autonomie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)