EN
10 000+
Formation jobs in France
Agent polyvalent exploitation du réseau d'eau potable H/F
COMMUNAUTE COMMUNES REGION DE GUEBWILL
Guebwiller
On-site
EUR 20,000 - 40,000
5 days ago
Be an early applicant
I want to receive the latest job alerts for “Formation” jobs
Assistant / Assistante manager en restauration (H/F)
France Travail
Lumigny-Nesles-Ormeaux
On-site
EUR 40,000 - 60,000
5 days ago
Be an early applicant
COMMERCIAL(E) DEBUTANT(E) (H/F)
VERISURE
Carcassonne
On-site
EUR 40,000 - 60,000
5 days ago
Be an early applicant
Assistant commercial / Assistante commerciale (H/F)
LE JOURNAL DE LA HAUTE MARNE
Chaumont
On-site
EUR 22,000 - 27,000
5 days ago
Be an early applicant
Agent d'exploitation (F/H)
ADEQUAT INTERIM
Ramonville-Saint-Agne
On-site
EUR 22,000 - 27,000
5 days ago
Be an early applicant
Discover more opportunities than anywhere else. Find more jobs nowComptable spécialisé / Comptable spécialisée facturation
GENOV
Noirmoutier-en-l'Île
On-site
EUR 40,000 - 60,000
5 days ago
Be an early applicant
Agent (e) de restauration rapide (H/F)
BURGER KING
Limas
On-site
EUR 40,000 - 60,000
5 days ago
Be an early applicant
Connect with headhunters to apply for similar jobsTechnicien Hotline Informatique H/F
CAPRON PODOLOGIE
Écuisses
On-site
EUR 24,000 - 28,000
5 days ago
Be an early applicant
Intervenant Socio-Educatif nuit (H/F)
AAJD
Cherbourg-en-Cotentin
On-site
EUR 20,000 - 40,000
5 days ago
Be an early applicant
Référent RSA à Saint-Dizier (H/F)
DEPARTEMENT DE LA HAUTE-MARNE
Saint-Dizier
On-site
EUR 40,000 - 60,000
5 days ago
Be an early applicant
Opérateur de Maintenance Industrielle — Sur Site & Préventif
LIMATECH
Saint-Pantaléon-de-Larche
On-site
EUR 22,000
5 days ago
Be an early applicant
Opérateur de maintenance - CDI (H/F)
LIMATECH
Saint-Pantaléon-de-Larche
On-site
EUR 22,000
5 days ago
Be an early applicant
Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)
France Travail
Flers
On-site
EUR 20,000 - 40,000
5 days ago
Be an early applicant
Assistant commercial / assistante commercial (H/F)
CHR CATERING INTERNATIONAL
Senlis
On-site
EUR 20,000 - 40,000
5 days ago
Be an early applicant
Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)
France Travail
Albert
On-site
EUR 20,000 - 40,000
5 days ago
Be an early applicant
Responsable Boucherie (H/F)
CHRISTAL
Miramas
On-site
EUR 40,000 - 60,000
5 days ago
Be an early applicant
Auxiliaire de puériculture ou Éducatrice/Étucateur de Jeunes Enf (H/F)
CENTRE SOCIAL EDITH BONNEM
Alençon
On-site
EUR 20,000 - 40,000
5 days ago
Be an early applicant
Travailleur social (H/F) service AEMO (H/F)
COMITE DE SAUVEGARDE ENFANCE BITERROIS
Béziers
On-site
EUR 20,000 - 40,000
5 days ago
Be an early applicant
CADRE DE SANTE (H/F)EN NEURO CHIRURGIE FONCTIONNELLE -Hôpital Pierre WERTHEIMER Groupement Hosp[...]
HOSPICES CIVILS DE LYON
Bron
On-site
EUR 40,000 - 60,000
5 days ago
Be an early applicant
Infirmier / Infirmière de secteur psychiatrique à temps partiel (H/F)
CENTRE DE SOINS - LES COLLINES DU REVEST
Le Revest-les-Eaux
On-site
EUR 40,000 - 60,000
5 days ago
Be an early applicant
AUXILIAIRE DE VIE A DOMICILE (H/F)
OUIHELP BOULOGNE-BILLANCOURT
Chaville
On-site
EUR 40,000 - 60,000
5 days ago
Be an early applicant
Technico-commercial H/F (H/F)
SURIVEIL
Pernes-les-Fontaines
On-site
EUR 40,000 - 60,000
5 days ago
Be an early applicant
Agent polyvalent exploitation du réseau d'eau potable H/F
COMMUNAUTE COMMUNES REGION DE GUEBWILL
Guebwiller
On-site
EUR 20,000 - 40,000
Full time
5 days ago
Be an early applicant
Job summary
Une collectivité territoriale recrute un Agent polyvalent pour l'exploitation du réseau d'eau potable à Guebwiller. Le poste inclut des missions comme l'entretien des stations de production d'eau, le remplacement de matériels, ainsi que la réalisation de diagnostics. Ce contrat de 12 mois nécessite une formation dans le secteur et un permis B. Le candidat idéal doit avoir un bon esprit d'équipe et une forte capacité d'adaptation.
Benefits
Prime annuelle
Chèques vacances
Régime indemnitaire
Qualifications
- Formation CAP / BEP et/ou BAC PRO dans le secteur des réseaux d'eau potable, des travaux publics, électromécanique.
- Connaissance des principes de l'hydraulique des réseaux.
- Permis B obligatoire - Idéalement : habilitations électriques, CATEC.
Responsibilities
- Entretien des stations de production d'eau potable et des ouvrages du service.
- Remplacement et mise en place de matériels.
- Réalisations de diagnostics de pannes électromécaniques.
Skills
Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
Entretenir des canalisations
Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
B - Véhicule léger
Education
CAP / BEP ou BAC PRO dans le secteur des réseaux d'eau potable
Job description
Offre n° 201RDZT Agent polyvalent exploitation du réseau d'eau potable H/F
Agent polyvalent exploitation du réseau d'eau potable H/F 68 - GUEBWILLER
Missions principales
- Entretien des stations de production d'eau potable et des ouvrages du service - Tournée de production (auto‑contrôle, relève compteurs, petits entretiens, réglages).
- Remplacement et/ou mise en place de matériels (vannes, ventouses, matériels électriques‑électrotechniques, instrumentations).
- Réalisation de diagnostics de pannes (électromécaniques).
- Travaux d'amélioration des installations.
- Nettoyage et désinfection des ouvrages.
- Entretien des réseaux d'eau potable.
- Entretien des équipements de manœuvres : vannes, bouche à clés.
- Entretien des équipements de régulation : ventouses, réducteurs de pression.
- Réalise des purges sur le réseau.
- Réalise et suit les travaux relatifs à la création de branchements, à la réhabilitation de réseau AEP, à la réparation de fuites.
- Procède à la recherche de fuites sur le réseau public à l'aide du matériel d'écoute.
- Effectue des enquêtes terrain (projet de travaux de renouvellement réseau).
Missions et activités occasionnelles
- Renouvellement et relève des compteurs d'eau potable.
- Relève périodique de compteurs.
- Enquête sur les incohérences constatées.
- Réalise le changement de compteurs d'eau potable (particuliers et vente en gros).
- Procède à la modification d'installation (déplacement de compteurs).
- Réalisation de toute intervention technique nécessaire au bon fonctionnement du service.
Contraintes spécifiques
- Participer aux astreintes du service (nuits et week‑end), en autonomie sur l'ensemble du périmètre (compter 1 semaine d'astreinte sur 5 à 6 semaines).
- Travail à l'extérieur par tout temps.
- Mobilisable en cas de nécessité de service, interventions exceptionnellement en dehors des heures de bureau, de nuit ou le week‑end.
- Déplacement sur l'ensemble du territoire de la CCRG.
Votre profil
- Formation CAP / BEP et/ou BAC PRO dans le secteur des réseaux d'eau potable, des travaux publics, électromécanique et/ou avec une expérience significative dans l'un de ces domaines.
- Connaissance des principes de l'hydraulique des réseaux.
- Permis B obligatoire - Idéalement : habilitations électriques, CATEC.
- Qualités professionnelles : esprit d'équipe et disponibilité, réactivité, sens du service public, autonomie, capacité d'adaptation.
Rémunération statutaire
Grade adjoint technique principal de 2e classe + régime indemnitaire + prime annuelle + chèques vacances.
Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée
Salaire
- Selon grille indiciaire
Expérience
- Débutant accepté - Exp.exigée si non diplômé
- CAP, BEP et équivalents - Eau potable, TP, plomberie. Cette formation est indispensable.
Compétences
- Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation.
- Entretenir des canalisations.
- Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage.
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité.
- B - Véhicule léger. Ce permis est indispensable.
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié.
- Secteur d'activité : Administration publique générale.
D'autres offres peuvent vous intéresser :
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.