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Descrizione del lavoro
Daveo recherche un(e) Consultant(e) pour travailler à Nantes dans le secteur bancaire. Ce rôle implique la conception et le développement de produits omnicanaux, tout en utilisant des technologies modernes comme Java et React. Rejoignez une équipe pluridisciplinaire où vous appliquerez les pratiques agiles et contribuerez activement à des projets d'innovation.
Competenze
- Compétences en développement Fullstack avec Java et frameworks associés.
- Expérience avec React JS et React Native.
- Connaissance des architectures Micro-Services et des pratiques agiles.
Mansioni
- Conception et développement Fullstack en utilisant Java et React.
- Mise en œuvre de solutions à travers une architecture Micro-Services.
- Analyse des rapports d'intégration continue pour assurer qualité et performance.
Conoscenze
En tant que Consultant(e) DAVEO, vous accompagnez l'un de nos clients nantais dans la conception, le développement et la mise en production de leurs produits.
Acteur du secteur bancaire, les projets tournent autour du parcours client omnicanal : web, app mobile iOS / Android, application mobile, et notamment le développement international de leurs offres (customisation de carte de paiement par région, customisation portail financier, espace client).
En immersion au sein de leur équipe pluridisciplinaire, vous assurez le build sur des stacks identifiés (Back-end : Java 11 / Spring / Kafka / SQL Server et Front-end : React JS / React Native).
Ce projet est réalisé en méthode agile avec une forte responsabilisation de l'équipe de développement.
Les responsabilités
- Conception et développement Fullstack en suivant les pratiques agiles
- Mise en place d'architecture Micro-Services
- Réaliser des estimations de charges ou de complexité de tâches
- Analyser des rapports d'intégration continue et agir en conséquence
- Participation active à la communauté technique de DAVEO
Fullstack Java • Nantes, Loire-Atlantique, France
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.