Détails de l'offre
Famille de métiers : Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s) : Rédacteur
Détails de l'offre
Famille de métiers : Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s) : Rédacteur
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou par la nature des fonctions, lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail : Temps complet
Télétravail : Non
Management : Non
Expérience souhaitée : Confirmé
Description de l'emploi
Contexte
Le Parc naturel régional et Géoparc mondial UNESCO Normandie-Maine, mis en œuvre depuis 1975, œuvre pour un développement durable basé sur la protection et la valorisation de ses richesses naturelles, culturelles et paysagères. Il est géré par un syndicat mixte regroupant 136 communes et 15 EPCI, représentant 94 000 habitants sur 259 000 ha. Il a obtenu le label Géoparc UNESCO en 2024 et son classement a été renouvelé en 2025.
L’équipe du Parc compte 38 agents répartis en trois pôles techniques et un secrétariat général. Le secrétariat général, composé de 5 agents et d’une cheffe de pôle, basé au siège à Carrouges (61), assure le fonctionnement administratif, budgétaire, institutionnel et logistique du Parc.
Sous la responsabilité de la Secrétaire générale et du Directeur, et appuyée par une autre assistante, l’Assistant·e du secrétariat général contribue au bon fonctionnement du secrétariat, de la direction et de la présidence.
Principales missions
Comptabilité
Institutionnel
Activités secondaires
Spécificités du poste
En contact avec élus et partenaires, assurer un accueil de qualité et une bonne image du Parc. Confidentialité stricte requise concernant certaines informations sensibles. La maîtrise des outils informatiques et une grande rigueur sont indispensables.
Profil recherché
Formation en secrétariat (classement, archivage), expérience dans ces domaines et en collectivité. Organisation, réactivité, autonomie, maîtrise des outils informatiques.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.