LAGARDERE
Pub Saint-Germain
O'Sullivans
Connect with headhunters to apply for similar jobsSephora
Datadog,
Bridgewood Gardens Assisted Living and Memory Care
American President Lines
Infosys
Infosys
Firehouse Subs
Un leader mondial de la technologie recherche un ICT Transformation Manager expérimenté pour gérer la transformation des solutions de données et d'IA sur le marché français. Le rôle implique la coordination avec divers acteurs, la gestion de risques et l'amélioration continue des solutions. Le candidat idéal doit avoir une expérience en gestion d'application et en leadership, ainsi qu'une expertise en technologies et en communication. La maîtrise du français et de l'anglais est requise.
Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise d'envergure mondiale. Mû par la recherche permanente de l'innovation et de l'excellence, pionnier et leader des technologies propres et de la mobilité durable, le Groupe entend rester à la pointe des grandes tendances qui font bouger le monde.
Fort de son efficience, de son agilité et de son esprit d'équipe, le Groupe fait preuve d'exigence et d'audace pour définir la mobilité de demain. Pour réussir ces transformations, l'entreprise a besoin de tous les talents. Rejoignez-nous ! Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.We are seeking a highly skilled and experienced ICT Transformation Manager to join our dynamic team. The ideal candidate will be responsible for coordinating and managing various business and ICT stakeholders, ensuring the successful transformation in the French market ICT landscape by promoting, facilitating and implementing new Business data and AI solutions.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.