EDELVI FIELD MARKETING
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Une entreprise de marketing recherche un Animateur commercial H/F pour une mission d'un jour à Toulouse, le 24 décembre. Les principales tâches incluent la promotion de la marque, le renseignement de la clientèle, et la dégustation de produits. Le poste exige des compétences en conservation des produits et un respect strict des règles d'hygiène. Un taux horaire de 13.00 € brut est proposé, ainsi que des avantages comme des titres restaurant et une complémentaire santé.
Chez Edelvi Field Marketing, nous sommes engagés depuis plus de 20 ans, à offrir des solutions sur mesure qui répondent parfaitement aux besoins spécifiques de nos clients. Que ce soit dans des points de vente, lors d'événements ou d'activités promotionnelles, nous mettons en place des équipes qui assurent la promotion efficace de produits et services.
Fort d'une aptitude à proposer des solutions créatives dans un délai court, EDELVI propose des prestations adaptées à des objectifs marketing et commerciaux autour des thématiques suivantes :
En rejoignant le Groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines, nous sommes un réseau de plus de 75 agences d'emploi sur le territoire national. Le groupe BELVEDIA vous assure réactivité, proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité. Notre agence EDELVI recherche actuellement pour l'un de ses clients, leader européen dans le domaine de la grande distribution, un Animateur commercial H/F pour venir en soutien aux équipes opérationnelles locales.
À ce titre, vos principales missions seront les suivantes :
La mission aura lieu le 24 décembre dans un magasin de grande distribution à TOULOUSE.
Taux horaire : 13.00 € brut.
Avantages à travailler avec EDELVI : remboursement des frais kilométriques + mutuelle + panier repas + avantages groupe.
Type de contrat : CDD - 1 jour(r).
Durée du travail : Temps partiel - 8 H/semaine.
Travail en journée.
Salaire et avantages supplémentaires :
Déplacements : Jamais.
500 à 999 salariés
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.