CREATIVE INGENIERIE
Groupe Restalliance
Atalian Propreté
RESTALLIANCE
Velenosi&Meredith
Walter Learning RH
Groupe Restalliance
concepteur-vendeur.fr
Entrez en contact avec des chasseurs de têtes pour postuler à des offres similairesKeemia
EHPAD ST CHRISTOPHE
ALLONS DEOR
Conserto
Renault Paris Entreprises
Infinity Pro Formation
ALYS
DSD Organisation
PROPR E CLAIR
MAIRIE
ELIOR SERVICES PROPRETE SANTE
JeVeuxAider.gouv.fr
ASSOCIATION REGIONALE POUR L INTEGRATION
Ifpass
STEP UP
Une entreprise de services numériques recherche un Agile Master à Nantes. Le candidat idéal doit justifier d'au moins 6 années d'expérience en agilité et être capable de gérer plusieurs équipes, d'accompagner le Product Owner et de garantir les pratiques agiles. Le rôle comprend la mise en place d'un système d'amélioration continue et la facilitation d'ateliers. Si vous êtes passionné par l'agilité et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, rejoignez-nous !
Créé en 2008, le Groupe CREATIVE est une Entreprise de Services du Numérique portée par ses 330 collaborateurs, répartis sur 6 agences : Rennes, Nantes, Paris, Bordeaux, Toulouse, Lille et Lyon.
Nous développons également des antennes à Niort, Tours et Châtellerault ! Notre particularité ? Une politique de maillage du territoire alliée à un management de proximité.
C’est une bonne situation ça, Agile Master ?
Fine lame de s méthodes agiles , vous pourriez rejoindre un de nos clients dans les secteurs bancaire, assuranciel, des transports et de la grande distribution. Au sein d’un contexte en transformation organisationnelle forte, voici les missions qui pourraient vous être proposées :
Ces missions ne sont pas exhaustives et pourront être amenées à évoluer en fonction de l’environnement et des spécificités clients .
Si vous avez lu jusqu’ici, c’est que l’idée vous plait. On continue!
Leader et facilitateur dans l’âme, vous n’êtes pas à votre premier coup d’essai en matière d’agilité et justifiez d’au moins 6 années d’expérience .
Au-delà de la mission, vous recherchez une structure qui saura reconnaître votre expertise, vous accompagner dans vos souhaits de carrière et vous offrir la possibilité de rayonner en interne.
Vous êtes disponible dès maintenant ou sous préavis.
Ces quelques lignes vous tentent, on en discute?
A la suite d’un court échange téléphonique avec Clémence, vous la rencontrerez de nouveau lors d’un entretien RH. Vous serez ensuite amené à échanger avec un des nos Experts Agiles, avant un dernier point avec le directeur d’agence.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.