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Un cabinet d'expertise comptable à Serris recherche un Chef de mission pour superviser divers dossiers et accompagner les dirigeants. Ce poste offre une flexibilité horaire, des formations selon les besoins, et un salaire attractif variant entre 50 000€ et 65 000€. Le candidat idéal doit avoir au moins 5 ans d'expérience en cabinet et une formation en comptabilité ou finance. Vous bénéficierez d'un bon cadre de travail avec une cohésion d'équipe forte et des outils modernes.
Nous recrutons un Chef de mission H / F pour un cabinet d'expertise comptable situé à Serris (77).
Cette structure à taille humaine prône un bel équilibre de vie et privilégie des profils habitant à distance raisonnable du bureau.
Le cabinet vous propose un cadre de travail agréable avec une réelle cohésion d'équipe, une très bonne ambiance et des équipements récents.
Les meilleurs logiciels vous seront également mis à disposition : Pennylane et Silae.
CDI 35h, 37h ou 39h avec récupération de RTT pendant la période haute
OU CDI contrat cadre
Salaire : de 50 000€ à 65 000€
Télétravail
Prime d'intéressement - Prime d'activité
Heures supplémentaires récupérées
Flexibilité horaire
Épargne salariale
Tickets restaurants - Mutuelle
Locaux modernes avec travaux récents
Evolution possible en fonction des projets de chacun
Formations en fonction des besoins et envies
Expertise comptable & supervision :
Audit légal & missions exceptionnelles (environ 30 % du poste) :
Interventions sur des missions à forte valeur ajoutée :
Management & accompagnement stratégique :
Issue d'une formation en comptabilité ou finance (Stagiaire DEC, expert-comptable mémorialiste ou diplômé possible), vous avez une expérience minimum de 5 ans en cabinet d'expertise comptable.
Au-delà des compétences techniques nous recherchons également une personnalité et un état d'esprit d'équipe.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.