Missions et activités permanentes
Dans le cadre de la convention de partenariat « Gallica marque blanche » entre la BnF et la Ville de Lyon pour la réalisation d’une nouvelle bibliothèque numérique Numelyo et du recrutement par la BnF de renforts pour assurer le suivi du projet, le ou la titulaire du poste à principalement la charge du processus d’intégration des documents numériques fournis par les partenaires, depuis la passation du marché d’intégration jusqu’au chargement des documents dans Gallica.
Sous l’autorité du chef du service Coopération numérique et Gallica, de la cheffe de projet Gallica marque blanche et en collaboration étroite avec le service de la numérisation du Département de la Conservation, il ou elle :
1) A ssure le pilotage du projet d’intégration des fichiers de la bibliothèque numérique Numelyo dans Gallica
Il ou elle, en lien étroit avec le service juridique, la cheffe de projet Gallica marque blanche et le partenaire, conçoit, attribue et gère le marché d’intégration dans Gallica des fichiers de Numelyo.
A ce titre il ou elle :
Il ou elle suit l’avancement des différentes étapes du projet et coordonne l’intervention des partenaires internes et externes.
A ce titre il ou elle :
Il ou elle est garant de la bonne information et de la bonne communication tant en interne qu’en externe avec le prestataire et le partenaire tout au long du processus
2) Contribue aux différents aspects de la réalisation de la bibliothèque numérique en marque blanche Numelyo en lien avec la cheffe de projet Gallica marque Blanche au sein du département de la coopération.
A ce titre, il ou elle :
Activités spécifiques
Compétences requises
Pratique de gestion de projet transverse
Connaissance des techniques de numérisation
Connaissance des enjeux et pratiques liés à la numérisation du patrimoine documentaire et à la conception de bibliothèques numériques
Connaissance des technologies du Web
Connaissance de la recette applicative
Connaissance des bibliothèques françaises et des métiers des bibliothèques
Connaissance des règles des marchés publics
Sens de l'organisation
Sens du travail en équipe et capacités relationnelles
Aisance orale, capacités rédactionnelles
Spécificités du poste / contraintes / sujétions
Déplacements ponctuels à Lyon et / ou chez le prestataire
Rémunération
Pour les agents contractuels : la rémunération sera déterminée en prenant en considération, notamment les précédentes fonctions occupées, la qualification requise pour l'exercice de la fonction, la qualification détenue par le candidat ainsi que son expérience professionnelle sur un poste équivalent à celui à pourvoir.
Chef de projet marque blanche Numelyo : Rémunération comprise entre <
et <
bruts / an
Tous les postes du Ministère de la Culture et de ses établissements sont ouverts aux personnes reconnues comme travailleurs handicapés.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.