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VENDEUR FORMATEUR ITINERANT H / F

RAS Intérim

Saint-Germain-en-Laye

Hybride

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Aujourd’hui
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Résumé du poste

Une agence d'intérim recherche un Vendeur Formateur Itinérant pour commercialiser des offres comme la téléphonie mobile dans la région de Saint-Germain-en-Laye. Le poste nécessite des compétences en vente et communication, avec un Bac au minimum. Rémunération de 2100 € brut par mois et avantages promis. Formation et déplacements font partie intégrante des responsabilités.

Prestations

Tickets restaurant de 9 € / jour
Prime de sujétion
Mutuelle et Prévoyance
Accompagnement 24/7

Qualifications

  • Idéalement une première expérience en téléphonie mobile.
  • Capacité à former et à transmettre.
  • Sens de l'organisation et orientation résultats.

Responsabilités

  • Aller à la rencontre des clients et commercialiser les offres.
  • Former les équipes terrain aux techniques de vente.
  • Assurer un suivi régulier des activités.

Connaissances

Techniques de vente
Communication
Négociation
Maîtrise d'Excel
Autonomie

Formation

Bac acquis
Description du poste
À propos de nous

Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous !

L’agence R.A.S Intérim de MONTIGNY LE BRETONNEUX, recherche un VENDEUR FORMATEUR ITINERANT H / F, en intérim, sur le secteur de St Germain en Laye et Poissy (78).

Mission

Dans le cadre du développement de son activité, LA POSTE MOBILE souhaite renforcer sa présence commerciale sur le terrain et accompagner les équipes locales dans la montée en compétences.

Ce poste stratégique allie performance commerciale et transmission de savoir-faire.

Activité commerciale
  • Aller à la rencontre des clients et commercialiser les offres à forte valeur ajoutée : mobile, box internet, assurance (objectifs mensuels définis).
  • Réaliser une découverte approfondie des besoins clients.
  • Proposer des solutions personnalisées et concrétiser les ventes.
  • Traiter les objections avec professionnalisme et rassurer les clients.
Animation commerciale
  • Organiser et animer les conditions de la performance : organisation des synergies, préparation, détection et concrétisation des potentiels de vente.
  • Participer activement aux actions de développement (formations, webconférences…).
Formation & accompagnement
  • Former les équipes terrain aux techniques de vente et aux offres client.
  • Accompagner les guichetiers et conseillers bancaires dans leur quotidien.
  • Transmettre les bonnes pratiques, assurer un soutien à distance et sur site.
Reporting & qualité
  • Assurer un suivi régulier des activités et des usages en bureau de poste.
  • Produire des reportings clairs et pertinents.
  • Garantir une image positive de la société à travers vos actions.
  • Contribuer à la satisfaction client et à l’amélioration continue de l’expérience utilisateur.
Conditions du poste

Contrat : Intérim jusqu’à 6 mois. Contrat renouvelable

Durée hebdomadaire : 34,65 heures, du lundi au vendredi (certains samedis selon planning).

Rémunération : 2100 € brut mensuel sur 12 mois

Tickets restaurant de 9 € / jour travaillé

Prime de sujétion à partir de 50 € / mois (défraiement forfaitaire pour les déplacements entre bureaux jusqu’à 50 km maximum)

Lieux de mission : rattaché(e) à un bureau tête de pont, avec des déplacements aux bureaux alentours. Changement de secteur tous les 3 mois selon l’activité.

Avantages RAS Intérim
  • Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé.
  • Santé : Mutuelle et Prévoyance.
  • Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS.
  • Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS.
  • Accompagnement : Service 24/7, possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, accompagnement personnalisé et le CDII.
Profil recherché
  • Formation : Bac acquis, idéalement dans le domaine du commerce. Une première expérience en téléphonie mobile est un plus.
  • Compétences techniques : Maîtrise des techniques de vente et de négociation; capacité à former et à transmettre; maîtrise d’Excel.
  • Qualités personnelles : Autonomie, initiative, sens de l’organisation, fort(e) de proposition, orientation résultats et performance, excellente communication, écoute active, sens du service.
Parcours candidat

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