Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !

Travailleur social H/F - CDD renouvelable - SAEMO - 25-092-40 (H/F)

ASSOCIATION REALISE

Maxéville

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Temps partiel

Aujourd’hui
Soyez parmi les premiers à postuler

Résumé du poste

Une association de service public recherche un travailleur social à Maxéville pour un CDD renouvelable. Vous serez chargé de l'accompagnement éducatif et social de mineurs en situation délicate. Un diplôme d'État est requis, avec une expérience en milieu ouvert appréciée. Ce poste nécessite des capacités rédactionnelles, un sens du relationnel et de l'écoute. La rémunération est conforme aux régulations en vigueur.

Qualifications

  • Expérience du travail en milieu ouvert appréciée.
  • Connaissance des dispositifs de Protection de l'Enfance.
  • Discrétion professionnelle et respect du secret.

Responsabilités

  • Conduire des Mesures d'Assistance Educative en Milieu Ouvert.
  • Accompagner les mineurs dans les démarches de vie quotidienne.
  • Produire des écrits professionnels.

Connaissances

Sens du relationnel
Esprit d'initiative
Rigueur
Capacités rédactionnelles

Formation

Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, d'Assistant de Service Social ou d'Educateur de Jeunes Enfants
Description du poste
Offre n° 198GQHK
Travailleur social H/F - CDD renouvelable - SAEMO - 25-092-40 (H/F)

Le service d'Action Educative en Milieu Ouvert de REALISE intervient auprès de familles en difficultés ou en situation de rupture. Le service oriente son action vers des mineurs âgés de 0 à 18 ans et leur famille.Missions :Sous la responsabilité des chefs de service éducatif, vous conduisez des Mesures d'Assistance Educative en Milieu Ouvert (AEMO) confiées au service par les Juges des Enfants du TGI de NANCY et notamment :- Participez à la définition, à la mise en œuvre et au suivi du projet personnalisé d'accompagnement (PPA) :Contribuer à l'élaboration d'un diagnostic socio-éducatif / Participation à l'évaluation individuelle de la personne accompagnée, de ses besoins ainsi que ses compétences/potentialités,Etre attentif au comportement général et à l'état de santé de chaque mineur accompagné / Repérer et apprécier les éventuels indicateurs inquiétants ou risques de mise en danger / Signaler les éventuelles difficultés rencontrées,Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé d'accompagnement dans le respect du projet de service (en lien avec sa hiérarchie),- Menez l'accompagnement social et éducatif :Contribuer à l'instauration d'une relation de confiance avec la personne accompagnée, les titulaires de l'autorité parentale et/ou la famille,Accompagner la personne dans les actes et démarches de la vie quotidienne et favoriser son autonomie,Accompagner le mineur par la conduite d'entretiens réguliers / Etablir des relations avec les titulaires de l'autorité parentale et/ou sa famille / Les conseiller et les soutenir afin de restaurer, maintenir ou renforcer la fonction parentale,- Informez et communiquez :Produire des écrits professionnels conformes aux exigences de la mission, notamment à destination des magistrats / Relayer, transmettre des informations, à l'écrit comme à l'oral, de manière claire et adaptée, en fonction des situations,Participer aux audiences,Assurer une veille professionnelle, s'informer et actualiser ses connaissances pour faire évoluer ses pratiques.Profil :Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, d'Assistant de Service Social ou d'Educateur de Jeunes EnfantsExpérience du travail en milieu ouvert appréciéeConnaissance des dispositifs de Protection de l'EnfanceSens du relationnel et de l'écoute. Esprit d'initiative et d'organisation (horaires variablesen journée et dans la semaine)Qualité d'analyse pour évaluer les situations des mineursTrès bonnes capacités rédactionnelles exigéesDiscrétion professionnelle et respect du secret professionnelTous les savoir-faire ou savoir-être complémentaires seront accueillis favorablementLieu de travail : Ressort du TGI de NANCY. Déplacements, dans et hors du département, possibles.Rémunération : selon le cadre réglementaire fixé par la C.C du 15.03.1966Date de démarrage : dès que possibleLa candidature (CV + lettre de motivation) est à envoyer sous la référence AVP 25-092-40 à l'adresse suivante :Association REALISE - SAEMOA l'attention de M. PAURON, Directeur Adjoint8, rue Jean Jaurès 54320 MAXEVILLEE-mail : ml.renaux@realise.asso.fr

Type de contrat CDD - 1 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H30/semaineTravail en horaires décalés
Travail en journée
Salaire

  • selon CCNT du 15-03-1966
Déplacements Déplacements: Ponctuels

Profil souhaité
Expérience
  • Débutant accepté
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents- DEES, DEASS, DEEJE Cette formation est indispensable
Compétence
  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Savoir-être professionnels
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux

L'Association REALISE relève de la branche associative sanitaire et sociale (BASS) et exerce des missions de service public.L'Association REALISE concourt à la mise en oeuvre des politiques publiques à travers 5 activités principales et complémentaires :- enfance en danger (protection sociale et assistance éducative),- la prise en charge de mineurs délinquants,- les rencontres parents-enfants,- les activités médico-sociales,- les activités socio-judiciaires.

D'autres offres peuvent vous intéresser :
Obtenez votre examen gratuit et confidentiel de votre CV.
ou faites glisser et déposez un fichier PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES jusqu’à 5 Mo.