Technicien sup.bât. éco. de la construction en alternance (H/F)

AFPA COLMAR; Colmar; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un organisme de formation en alternance recrute un Technicien supérieur du bâtiment option économie de la construction pour une formation à Colmar. Vous serez responsable d'études techniques et économiques pour des projets de construction, en assistant le maître d'ouvrage. Un contrat d'apprentissage de 12 mois est proposé avec un rythme alterné entre le centre de formation et l'entreprise. Le salaire sera en fonction de la grille d'alternance et les débutants sont acceptés.

Qualifications

• Débutant accepté, aucune expérience nécessaire.
• Capacité à chiffrer des coûts et à préparer des budgets.
• Excellente organisation et attention aux détails.

Responsabilités

• Réaliser des études économiques pour des projets de construction.
• Analyser les offres des entreprises et établir des rapports.
• Travailler en équipe avec des spécialistes et des entreprises.

Connaissances

Chiffrage et calcul de coût

Rigueur

Organisation

Esprit d'équipe

Formation

Titre professionnel de niveau 5 (BTS/DUT)

Description du poste

Technicien sup.bât. éco. de la construction en alternance (H/F)

Technicien sup.bât. éco. de la construction en alternance (H/F) 68 - COLMAR

Offre n° 201LPMY – Technicien sup.bât. éco. de la construction en alternance (H/F)

Et si vous (ré)inventiez votre avenir professionnel ? Devenez Technicien supérieur du bâtiment option économie de la construction (h/f) grâce à une formation en alternance à l'Afpa de Colmar ! Apprenez un métier porteur et qualifiez-vous en travaillant ! L'Afpa, organisme de formation professionnelle, vous propose une formation en alternance. Prochaine entrée en formation : 27 avril 2026.

Au cours de celle-ci : Vous serez responsable des études économiques, techniques et réglementaires d'un projet de construction. Vous interviendrez en maîtrise d'œuvre en tous corps d'état. En phase de conception, vous vérifierez la compatibilité financière du projet avec le budget du maître d'ouvrage. Vous proposerez des solutions et des procédés techniques. À chaque phase, vous devez définir le coût des travaux en tenant compte du stade de définition du projet. Dans le cadre de la rédaction des cahiers des charges, vous prescrirez les ouvrages en conformité avec l'ensemble de la réglementation du bâtiment et des règles de construction. En phase de consultation des entreprises, vous constituerez le dossier de consultation en assistance du maître d'ouvrage. Vous analyserez ensuite les offres reçues et établirez le rapport d'analyse des offres qui sera remis au maître d'ouvrage afin de l'orienter dans les choix des entreprises. Vous réaliserez les mises au point techniques et financières avec les entreprises. Vous travaillerez au sein d'une équipe de maîtrise d'œuvre (architecte, bureau d'études techniques) en relation avec des spécialistes (bureaux d'études thermiques, structure ou acoustique). Vous travaillerez en collaboration avec le maître d'ouvrage et serez en relation avec les entreprises du bâtiment. Vous pourrez être amené à vous déplacer sur les chantiers, pour réaliser une visite de contrôle des ouvrages et participer ou animer les réunions de chantier hebdomadaires. Vous êtes soumis fréquemment à des contraintes de respect de délai. Rythme alternance : 1 semaine en centre et 3 semaines en entreprise. Contrat soit en contrat de professionnalisation soit en contrat d'apprentissage. Validation visée : Titre professionnel de niveau 5 (BTS/DUT) de technicien supérieur du bâtiment option économie de la construction délivré par le Ministère du Travail.

Type de contrat : CDD - 12 Mois

Contrat apprentissage : Durée du travail 35H/semaine, Travail en journée.

Salaire : Selon grille de salaire alternance.

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétence

• Chiffrage et calcul de coût

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de rigueur et de précision
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Avoir l'esprit d'équipe

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Formation continue d'adultes

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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