Technicien-ne de maintenance chauffage/ventilation (H/F)

REGION CENTRE-VAL DE LOIRE; Blois; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recherche un Technicien-ne de maintenance chauffage/ventilation. Vous serez responsable de l'exploitation et de la maintenance des installations énergétiques des lycées. Le poste requiert une autonomie dans les tâches, même pour les débutants. Les compétences incluent la maintenance préventive et corrective, ainsi que l'optimisation des systèmes de chauffage. Ce contrat est à durée déterminée de 6 mois avec un salaire selon la grille des techniciens territoriaux.

Prestations

Prime

Indemnité transports

Restauration

Complémentaire santé

Qualifications

• Débutant accepté.
• Capacité d'autonomie et d'esprit d'équipe.
• Faire preuve de réactivité.

Responsabilités

• Assurer le pilotage des installations et les mises en service.
• Effectuer les gammes de maintenance préventives sur les installations.
• Constater, analyser et résoudre les anomalies de fonctionnement.
• Remplacer les équipements défectueux en respectant les règles.

Connaissances

Actualiser le registre de maintenance

Assurer la maintenance préventive des équipements de climatisation

Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux

Diagnostiquer, prévenir et localiser les dysfonctionnements

Optimiser les réglages des systèmes de chauffage

Respecter des règles de sécurité

Description du poste

Overview

Offre n° 198FFJF Technicien-ne de maintenance chauffage/ventilation (H/F). Au sein de l'Équipe Régionale d'Exploitation Énergétique des Lycées (EREEL), vous assurez l'exploitation et la maintenance des installations énergétiques des lycées sur le territoire de Loir-et-C Cher.

Responsibilities

1. Conduite de chaufferie: Assurer le pilotage des installations et les mises en service, réglages d’optimisation, mises à l’arrêt et mesures en fonction des objectifs de performance énergétique et des besoins des lycées; effectuer les relevés des compteurs; proposer des principes d'amélioration de fonctionnement et de performance énergétique.
2. Entretien courant: Effectuer les gammes de maintenance préventives sur les installations thermiques, de ventilation, de production d'ECS, adoucisseurs; tenir à jour les inventaires; participer à l'amélioration du programme de maintenance; maintenir le site et les équipements propres; assurer un suivi d'activité et une traçabilité des interventions; inventorier et ranger les consommables et outillages; être l’interlocuteur direct des organismes de contrôle et lever les observations; collecter et évacuer les déchets; effectuer les consignations fluides; effectuer et anticiper les commandes de matériel et fournitures.
3. Maintenance corrective: Constater, analyser et résoudre les anomalies de fonctionnement; remettre en service ou en sécurité les installations et équipements; renseigner le lycée et la hiérarchie sur le déroulement des opérations de maintenance et de réparation.
4. Maintenance électrique et GTB: Remplacer les équipements défectueux en respectant les règles; suivre les installations électriques chaufferie et suggérer des améliorations dans le cadre des économies d'énergie; proposer des principes d'amélioration de fonctionnement et de performance énergétique.

Type de contrat et conditions

Type de contrat: CDD - 6 Mois
Durée du travail: 39H/semaine
Travail en astreinte et travail en journée
Horaires annuels
Salaire: Prime, Indemnité transports, Restauration, Complémentaire santé, Rémunération selon la grille Technicien territorial
Déplacements: Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Actualiser le registre de maintenance
• Assurer la maintenance préventive des équipements de climatisation
• Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
• Consulter les plannings d'entretien des installations
• Diagnostiquer, prévenir et localiser les dysfonctionnements; y remédier ou préconiser des solutions alternatives
• Effectuer la maintenance préventive des équipements installés
• Identifier des solutions et des pistes d'actions au regard du diagnostic établi
• Mettre en place des mesures de sécurité
• Mettre en place les dispositifs de régulation des installations thermiques
• Optimiser les réglages des systèmes de chauffage
• Procédures d'entretien d'équipements
• Proposer des solutions pour améliorer l'efficacité énergétique
• Respecter des règles de sécurité
• Règles et consignes de sécurité
• Réaliser les préréglages et la mise en service de l'installation de chauffage
• Réaliser une intervention nécessitant une habilitation
• Vérifier la qualité et la propreté d'équipements et matériels

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve d'autonomie
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier spécialisé
• Secteur d\'activité : Administration publique générale

Employeur

2000 à 4999 salariés

Plus de 3500 agents de la collectivité se mobilisent chaque jour pour la mise en œuvre du service public dans ses domaines d'activité. En rejoignant notre Région, vous intégrez une équipe dynamique présente au sein de 6 départements et animée autour d\'un projet managérial motivant! Mme Sandra MAILLY

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