Technicien Méthodes d'Exploitation (H/F)

APRR; Beaune; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de transport dans la région de Bourgogne-Franche-Comté cherche un Technicien Méthodes d'Exploitation. Le candidat interviendra sur les réseaux, accompagnera les agents dans l'évolution de leurs pratiques et participera à des audits. Nécessite un Bac+2 et 5 ans d'expérience en méthodes ou QHSE. Avantages incluent un salaire sur 13 mois et des primes d'intéressement.

Prestations

Rémunération sur 13 mois

Primes d'intéressement

Accès aux dispositifs d’action logement

Titres-restaurant

Qualifications

• 5 ans d'expérience dans les méthodes ou QHSE.
• Permis B obligatoire et mobilité hebdomadaire.

Responsabilités

• Intervenir sur les réseaux APRR et AREA.
• Former les agents aux nouvelles méthodes.
• Faire remonter les demandes d'ajustement.
• Participer aux réunions de site.
• Contribuer à la mise en œuvre de méthodes de travail.
• Participer aux audits internes.

Connaissances

Capacité d'analyse

Organisational skills

Pédagogie

Formation

Bac+2

Outils

Pack Office (Excel, Word, Outlook)

Description du poste

Technicien Méthodes d'Exploitation (H/F)

Lieu : Beaune (21) – CDI, statut ETAM. Rattaché au Chef de service méthodes et assistance districts.

Responsabilités

• Intervenir sur les réseaux APRR et AREA pour accompagner les unités d'exploitation dans l'évolution de leurs pratiques métiers.
• Former les agents et cadres aux nouvelles méthodes et outils, et assurer le soutien concret et opérationnel.
• Être à l'écoute du terrain et faire remonter les demandes d'ajustement vers les directions concernées, facilitant ainsi le lien entre unités d'exploitation et fonctions support.
• Participer aux réunions de site pour présenter les évolutions méthodologiques et accompagner leur déploiement.
• Contribuer à la construction et mise en œuvre de méthodes de travail, co-animer des chantiers d’amélioration ou de résolution de problèmes, et aider à la rédaction de procédures ou modes opératoires.
• Participer aux audits internes et au suivi des plans d’actions, vérifier leur application sur le terrain et proposer des ajustements.

Qualifications

• Bac‑+2, 5 ans d’expérience dans les méthodes ou QHSE.
• Permis B obligatoire, capacité d’organisation et mobilité hebdomadaire.
• Bonne capacité d’analyse, de synthèse et qualités pédagogiques.
• Maîtrise du Pack Office (Excel, Word, Outlook).

Avantages

• Rémunération sur 13 mois.
• Primes d’intéressement et de participation attractives.
• Accès aux dispositifs d’action logement, CSE, titres-restaurant, prime de panier, etc.

Processus de recrutement

• Échange téléphonique de présélection.
• Entretien(s) avec le manager‑recruteur.