Stage acquisition nouveaux clients (Sales Development Representative - SDR)

Suprem; Clichy; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans le voyage de luxe cherche un(e) stagiaire en développement commercial pour identifier de nouveaux clients. Vous travaillerez sur des campagnes omnicanales et utiliserez des outils internes pour optimiser le processus de prospection. Le stage de 6 mois est proposé à Clichy et rémunéré à 815 euros par mois. La maîtrise du français et de l'anglais est requise, avec un début de stage prévu pour le 5 janvier 2026.

Prestations

Indemnité mensuelle de 815 euros

Titre de transport pris en charge à 100%

Mutuelle prise en charge à 100%

Pass culture de 50 euros par mois

Qualifications

• Vous êtes en formation minimum Bac+2.
• Vous maîtrisez parfaitement le français.
• Vous possédez une maîtrise professionnelle de l'anglais.

Responsabilités

• Identifier des profils pertinents pour l'acquisition de nouveaux clients.
• Utiliser des outils SaaS pour récupérer des moyens de contact.
• Mettre en place des campagnes de contact omnicanales.

Connaissances

Maîtrise du français

Maîtrise de l'anglais

Capacité à identifier des profils clients

Formation

Formation minimum Bac+2

Outils

Pipedrive

Description du poste

Suprem, spécialiste du voyage ultra luxe recherche un(e) stagiaire qui se concentre sur l'acquisition de nouveaux clients (Sales Development Representative - SDR)

L’entreprise

Suprem accompagne ses clients dans l’imagination, dans la mise en œuvre et dans la gestion de leurs plus beaux voyages. Les services de Suprem sont accessibles uniquement sur invitation, ce qui nous permet de choisir nos clients "membres" et d'assurer un niveau de service d’excellence en maitrisant notre croissance.

Les membres de Suprem sont essentiellement des chefs d’entreprise, professions libérales, ou membres des comités de direction dans de belles PME ou des sociétés du CAC 40.

Suprem a été fondé en 2019 par Florian, un passionné de service, de luxe et de voyage, qui a créé un concept inédit qui dépasse ce que proposent les acteurs du marché. Signe de la pertinence de ce positionnement, la société attire des clients détenteurs des cartes bancaires les plus exclusives au monde ou membres des conciergeries les plus pointues qui choisissent pourtant les services de Suprem !

Les bureaux sont au 105 rue Martre à Clichy (92110), accessible en métro (Ligne 13 Mairie de Clichy) et en train (Ligne L Clichy - Levallois).

Les missions

• Identifier les profils pertinents (BtoC) qui pourraient apprécier nos services, via des outils utilisés en interne et permettant de faire de la veille sur de nombreux signaux faibles
• Utiliser différents SaaS permettant de récupérer des moyens de contact afin de pouvoir connecter avec ces nouveaux membres potentiels
• Mettre en place des campagnes de contact omnicanales (plusieurs supports) et les surveiller afin d'optimiser leur taux de succès
• Obtenir des intentions de voyages puis des rendez-vous de découverte afin de comprendre dans les grandes lignes les envies des personnes intéressées
• Transférer les profils pertinent à un agent de voyage dans l'équipe
• Renseigner les éléments pertinents dans le CRM commercial (Pipedrive)
• Participer à l'amélioration de nos processus de prospection et être force de proposition pour optimiser la conversion

Les + de l’offre

• Stage de 6 mois
• 5 jours par semaine, du lundi au vendredi
• Indemnité mensuelle de 815 euros
• Titre de transport pris en charge à 100%
• Mutuelle pris en charge à 100%
• Pass culture de 50 euros par mois

Le profil recherché

• Vous êtes en formation minimum Bac+2
• Vous maitrisez parfaitement le français, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral
• Vous possédez une maîtrise professionnelle de l'anglais
• Vous êtes motivé(e) par l’idée de participer à une phase de croissance importante de l’entreprise
• Vous avez le goût du détail et cherchez à atteindre une qualité de service suprême
• Début de stage souhaité pour le 5 janvier 2026

Processus d'embauche

• L’analyse de votre CV et de votre lettre de motivation
• Un premier entretien téléphonique de quelques minutes
• Si concluant, un entretien en face à face avec le fondateur dans nos bureaux ou en visioconférence
• Déjeuner avec l'équipe