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Un leader en solutions de mobilité recherche un Responsable Maintenance pour piloter l'activité dans un environnement dynamique. Vous serez responsable de la gestion des équipes, de l'optimisation des contrats de maintenance et de l'assurance qualité. Le candidat idéal a une formation en ingénierie et une expérience managériale dans le secteur technique. Ce poste offre des opportunités de développement professionnel au sein d'une entreprise engagée dans l'innovation et la durabilité.
Localisation: Saint-Etienne, France
Référence de l’offre: 85336
Schindler est facilitateur de vie urbaine, transportant plus de 2 milliards de personnes chaque jour dans le monde entier. Fondé en Suisse en 1874, le groupe Schindler est à l'heure de l'un des principaux fournisseurs mondiaux d’ascenseurs, d’escaliers mécaniques, de trottoirs roulants et de services et réalise un chiffre d’affaires de plus de 11 milliards d’euros.
Groupe familial et international, présent dans plus de 100 pays, Schindler emploie près de 70 000 personnes qui construisent les succès de l’entreprise et participent à la production, à l’assemblage, à la maintenance et à la modernisation des solutions de mobilité.
Schindler compte 80 agences en France, dans les DROM-COM et en Afrique du Nord, et près de 3 000 collaborateurs. Ses équipes, son engagement fort en faveur du développement durable et ses innovations sont les piliers de la réussite de Schindler et lui permettent d’offrir aux clients des produits et des services de qualité.
Rattaché(e) au Directeur d’agence, vous pilotez l’activité de maintenance de votre parc dédié en améliorant la rentabilité de votre portefeuille de contrats tout en assurant le management de vos équipes.
Rejoignez notre équipe en devenant l'un de nos facilitateurs de vie urbaine. Vos compétences, votre motivation et votre engagement nous permettent de construire, ensemble, chaque jour, des villes durables dans un avenir meilleur.
Êtes-vous prêt à rejoindre cette nouvelle aventure ? Rejoignez la #TeamSchindler ! Pour en savoir plus, visitez notre site web carrières.
Au sein du groupe Schindler, nous valorisons l'inclusion et la diversité, et nous pratiquons l'équité pour créer des opportunités égales pour tous. Nous nous efforçons de veiller à ce que tous les candidats qualifiés soient pris en considération pour un emploi sans distinction d'âge, de race, d'origine ethnique, de couleur, d'affiliation religieuse, d'affiliation syndicale, de sexe, d'identité de genre, d'orientation sexuelle, d'état matrimonial, d'origine nationale, de nationalité, de génétique et santé ou handicap.
Toute candidature non sollicitée provenant d'agences de recrutement est considérée comme rejetée et ne constitue en aucun cas une offre de la part d'une agence de recrutement.