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RESPONSABLE DE SITE IMMOBILIER (H/F)

MEURTHE ET MOSELLE HABITAT

Longwy

Sur place

EUR 60 000 - 80 000

Plein temps

Il y a 30+ jours

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Résumé du poste

Un bailleur social dans le Grand Est recherche un responsable de site pour gérer les activités de gestion locative technique. Le candidat ideal aura une formation en immobilier et des compétences en management. Des conditions de travail favorables, une rémunération attractive et un engagement en RSE sont proposés.

Prestations

Parcours d'intégration
Politique de formation
Engagement RSE
Conditions de travail performantes

Qualifications

  • Formation BAC+2/3 ou expérience équivalente en immobilier.
  • Débutant accepté avec un BTS Immobilier.
  • Expérience de 2 ans dans un poste similaire appréciée.

Responsabilités

  • Gérer les activités de gestion locative technique.
  • Animer et contrôler l'activité des équipes.
  • Gérer les réclamations et le suivi budgétaire.

Connaissances

Gestion d'équipe
Maîtrise de l'outil informatique
Autonomie
Connaissance de la réglementation du logement social
Gestion locative

Formation

BAC+2/3 Professions Immobilières
Description du poste
Responsabilités

Vos missions en tant que responsable de site sont : vous gérez l'ensemble des activités relevant de la gestion locative technique de proximité – état des lieux – visites de sécurité – remise en état des logements – gestion des réclamations – suivi budgétaire. Vous êtes le garant de la qualité du service rendu aux locataires. Vous assurez la gestion de la maintenance, l'entretien du patrimoine et la gestion de la vie du bail. En tant que manager de proximité, vous animez, suivez et contrôlez l'activité des personnels de terrain et vous développez les échanges et la concertation avec les habitants et les partenaires.

Profil : Vous avez une formation BAC+2/3 Professions Immobilières ou expérience équivalente.

Compétences et prérequis
  • SAVOIRS : Capacité à manager, à organiser son activité et celle de son équipe
  • Maîtrise de l'outil informatique
  • Autonomie, sens du client interne et externe, réactivité et sens des priorités
  • Connaissance de l'environnement du logement social, de la réglementation liée à la sécurité et à l'hygiène, de la réglementation du bâti
  • Maîtrise des règles applicables en matière de gestion locative et des rapports bailleurs/locataires
Pourquoi nous rejoindre

Nous vous proposons :

  • Un parcours d'intégration et un tutorat interne
  • Une politique de formation ambitieuse
  • Une rémunération attractive
  • Un engagement RSE
  • Une organisation favorisant l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle
  • Le développement de projets innovants
  • Des conditions de travail et des outils de travail performants
  • À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L5312-2 du code du travail
Détails contractuels

Type de contrat : CDI

Contrat travail, Durée du travail 39H/semaine, Travail en journée

Salaire :

  • Salaire brut mensuel de 2200,00 Euros sur 13 mois
  • Intéressement / participation
Profil souhaité
Expérience
  • Débutant accepté - si BTS Immobilier
  • Bac+2 ou équivalents Immobilier – ou expérience de 2 ans sur le même type de poste. Cette formation est indispensable
Compétences spécifiques
  • Actualiser l'affichage, les informations mises à disposition du public
  • Gérer des réclamations et litiges
  • Gérer la trésorerie, le recouvrement
  • Recouvrement des loyers et charges
Informations complémentaires
  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Location de logements
Employeur

50 à 99 salariés

Meurthe-et-Moselle Habitat est le principal bailleur social du département. Engagé dans une démarche RSE, mmH déploie actuellement un plan stratégique patrimonial de grande ampleur visant à réduire l'empreinte carbone de ses résidences et à améliorer le confort des locataires. Rejoindre les équipes mmH, c'est : — Intégrer une entreprise qui valorise l'humain et l'innovation et met l'accent sur la proximité et la satisfaction de ses locataires. — S'impliquer dans des projets à forte valeur

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