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Une entreprise de promotion immobilière recherche un Responsable de Programmes pour sa filiale, Edouard Denis à Lyon. Le candidat idéal doit posséder une formation en ingénierie ou dans un domaine similaire, ainsi qu’une expérience d’au moins 5 ans dans la Promotion Immobilière. Le poste implique la gestion complète d’un programme immobilier allant de la conception à la réalisation, en garantissant la qualité, les délais et le respect des budgets. Des avantages tels qu'une intégration professionnelle, des outils digitaux et une qualité de vie au travail sont offerts.
Description de l'entreprise
Promoteur originaire du Touquet et fondé dans les années 80, le Groupe Edouard Denis place au premier plan le savoir-faire et la qualité. D’abord spécialisé dans l’immobilier haut de gamme de bord de mer, le Groupe a su se diversifier pour satisfaire les attentes du plus grand nombre. Immeubles de standing, maisons individuelles, résidences gérées, restauration du patrimoine historique ou encore immobilier d’entreprise, cette expertise est aujourd’hui mise au service d’une communauté d’acquéreurs et d’investisseurs de plus en plus large. Filiale du groupe Nexity, Edouard Denis reste une entreprise agile avec des possibilités d’évolution forte.
Description du posteNEXITYrecrute pour safiliale Edouard DENIS, unResponsable de Programmes H/F, enCDIpour une durée.
Dans le cadre de la réalisation d’un programme immobilier, vous, en tant que Maître d’Ouvrage, organisez, dirigez et contrôlez sur les plans foncier, commercial, technique, administratif, financier, juridique et fiscal le montage et la bonne réalisation de programmes immobiliers - de la conception à la clôture des opérations - afin d’améliorer la marge et de respecter la qualité et les délais. Vous garantissez les budgets de chacun de vos programmes.
Rattaché au Directeur de Programmes, vos prochains challenges seront les suivants :
Cette liste est non-exhaustive.
Le poste est à pourvoir au sein de notre agence deLyon.
QualificationsDe formation école d'ingénieur/BTP, ou école spécialisée (ICH, ESPI) ou école universitaire, vous justifiez d'une formation supérieure complétée par une expérience professionnelle dans le domaine de la Promotion Immobilière d'au moins 5 ans,acquise sur un poste similaire.
Vous êtes familier(ère) des techniques de conception et de gestion de projet ainsi que la phase montage juridique et administratif d'un programme.
Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante aux collaborateurs de la tribu.
Nous vous garantissons :
Une intégration professionnelle à travers un parcours de formation dédié par activité
Des outils digitaux optimisant les conditions de travail, la performance et la qualité de service
Une qualité de vie au travail avec divers avantages (Travail Nomade, Tickets restaurants ou RIE, participation et intéressement, actionnariat salarial, CSE…)
Le partage d’un engagement citoyen et sociétal grâce sa Fondation d’entreprise
Parce que nous avons besoin de collaborateurs qui comptent sur nous autant que nous comptons sur eux,
Parce que la performance d'une entreprise passe aussi par la diversité des personnes qui y travaillent,
Parce que nos postes sont ouverts à tous les talents,
N’hésitez pas à nousrejoindreet à laisser votre empreinte dans la ville
#Rejoignezlatribu
Dans le cadre de sa politique diversité,Nexityétudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.