Offre n° 202DLTT Puériculteur / Puéricultrice responsable de structure d'accueil petite enfance (H/F)
directeur(trice) structure multi-accueil capacité 50 places expérience travail en crèche exigée
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée
Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3107.08 Euros sur 12.0 mois
- CSE
Déplacements: Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 12 Mois Cette expérience est indispensable
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents- Diplome d'état d'infirmière puericu Cette formation est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipe Cette compétence est indispensable
- Assurer la conformité des pratiques avec les normes de sécurité Cette compétence est indispensable
- Coordonner les activités pédagogiques de l'établissement Cette compétence est indispensable
- Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au développement, à la santé, à la sécurité et le bien-être et l’autonomie des jeunes enfants Cette compétence est indispensable
- Diplôme d'Etat de puéricultrice Cette compétence est indispensable
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures Cette compétence est indispensable
- Maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe Cette compétence est indispensable
- Maintenir une communication efficace avec les parents et le personnel éducatif Cette compétence est indispensable
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier Cette compétence est indispensable
- Renseigner et tenir à jour des outils de suivi de l'activité (tableaux de bord de production, relevés d'incidents, qualité...) Cette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)