Offre n° 197MHWG - Psychologue vacataire en crèche (H/F)
Devenir salarié.e au sein de notre SCOP, c'est peut-être un jour en devenir un.e associé.e à part entière. C'est par ailleurs vous donner l'opportunité de participer activement à un projet d'utilité sociale.
Missions
- Accompagner les professionnelles et renforcer notre approche éducative en intervenant dans les structures suivantes : Crèche La Grande Cabane (La Courneuve) et Crèche La P\'tite Cabane (La Courneuve).
- Assurer un accompagnement des équipes dans leur réflexion autour de la posture éducative, des situations complexes rencontrées et dans l'observation du développement des enfants.
- Observer les pratiques professionnelles et les situations sur le terrain.
- Apporter un éclairage psychologique aux équipes en crèche.
- Participer aux réunions d'équipe pour accompagner la réflexion collective.
Organisation du temps de travail
- 16 heures de vacation par mois, réparties comme suit :
- Crèche La Grande Cabane : 6 h d'observation + 2 h de réunion d'équipe en soirée (18h45-20h45).
- Crèche La P\'tite Cabane : 6 h d'observation + 2 h de réunion d'équipe en soirée (18h45-20h45).
Profil recherché
- Diplôme requis : DESS ou DEA.
- Expérience significative dans le domaine de la petite enfance.
- Connaissance des structures d'accueil du jeune enfant appréciée.
- Qualités attendues : sens de l'écoute, capacités d'analyse et de recul, posture professionnelle, aptitude au travail d'équipe.
Type de contrat et conditions
- Statut : Vacataire.
- Date de démarrage souhaitée : Septembre 2025.
- Lieux d'intervention : Crèches situées à La Courneuve (93).
- Contrat : CDI à temps partiel, 16 heures/semaine, travail en journée et travail les week-ends et jours fériés.
- Salaire : Selon cachet négocié.
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants.
Employeur
10 à 19 salariés. Notre structure est une SCOP, une société coopérative axée sur l'innovation sociale en Île-de-France (ancrage dans le 93). Nous intervenons là où les services publics sont insuffisants pour proposer des solutions d'accompagnement en petite enfance et insertion professionnelle. Plus d'information : www.e2s.coop
Égalité des chances
E2S est engagée en faveur de l’égalité des chances et de la non-discrimination. À ce titre, toutes les candidatures sont étudiées attentivement, y compris celles de personnes en situation de handicap.