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Projeteur / Projeteure CVC (H/F)

INGEPOLE

Limoges

Hybride

EUR 40 000 - 50 000

Plein temps

Il y a 9 jours

Résumé du poste

Une entreprise d'ingénierie du bâtiment recherche un projeteur CVC en CDI pour travailler à Limoges ou Brive-la-Gaillarde. Idéalement, vous avez au moins 5 ans d'expérience en génie climatique et maîtrisez Revit. Ce poste offre un salaire attractif et des avantages comme une mutuelle d'entreprise, un plan d'épargne, et des horaires flexibles.

Prestations

Mutuelle d'entreprise
Plan d'épargne entreprise
Prime de vacances
RTT
Horaires flexibles

Qualifications

  • Expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire.
  • Connaissances solides en CVC (chauffage, ventilation, climatisation).
  • Capacité à travailler en autonomie, à prendre des initiatives et à gérer les priorités.

Responsabilités

  • Conception BIM et calculs STD sous la responsabilité du chef de projet.
  • Travailler en équipe projet et échanger avec des spécialistes.
  • Contribuer à des projets de développement durable.

Connaissances

Analyse des données d'une étude/projet
Building Information Modeling (BIM)
Conception et gestion de projet
Déterminer des modifications d'installations
Expliquer les choix techniques aux clients
Identifier des solutions techniques
Maîtrise des logiciels de simulation thermique

Formation

Formation technique Bac+2 à Bac+3 en génie climatique

Outils

Revit
Pleiades
AutoCAD
Pack Office
Description du poste
Description du poste

Offre n° 197FNGX – Projeteur / Projeteure CVC (H/F). Recrutement en CDI. Bureau d'Études Techniques Tous Corps d\'Etat recherche un(e) projeteur(e) CVC spécialisé(e) BIM Revit en CDI pour renforcer l\'équipe à Limoges ou Brive-la-Gaillarde. INGEPOLE est un acteur indépendant de l\'ingénierie du bâtiment en France depuis 15 ans, regroupant 23 professionnels (structure, génie climatique, génie électrique, économie de la construction et environnement). Espace de travail dynamique, autonomie et outils performants au service des projets en développement durable.

Contrat: Temps plein, CDI. Lieu: Limoges ou Brive-la-Gaillarde. Date de début: dès que possible. Horaires: lundi au vendredi, journée. Rémunération: salaire attractif selon profil. Avantages: mutuelle d\'entreprise, plan d\'épargne entreprise, prime de vacances, RTT, horaires flexibles.

Responsabilités
  • Conception BIM et calculs STD en charge du projet, sous la responsabilité du chef de projet, dans le cadre de missions de maîtrise d\'œuvre.
  • Travailler en équipe projet et échanger avec les spécialistes des autres métiers.
  • Contribuer à des projets dont l\'enveloppe travaux varie entre 3 et 30 millions d\'euros en moyenne, favorisant une démarche de développement durable.
  • Participer à l\' inscription des projets sur une partie du territoire national en collaboration avec des agences d\'architecture.
Profil souhaité
  • Formation technique Bac+2 à Bac+3 en génie climatique, thermique ou énergétique (BTS, DUT, Licence ou équivalent).
  • Expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire.
  • Connaissances solides en CVC (chauffage, ventilation, climatisation).
  • Maitrise de Revit (BIM) et de Pleiades pour les calculs STD.
  • Capacité à travailler en autonomie, à prendre des initiatives et à gérer les priorités.
  • Bon relationnel et compétences rédactionnelles; maîtrise des outils informatiques et métiers (AutoCAD, Pack Office).
Compétences
  • Analyser les données d\'une étude/projet
  • Building Information Modeling (BIM)
  • Concevoir et gérer un projet
  • Déterminer des modifications d\'installations et établir ou modifier des plans
  • Expliquer les choix techniques aux clients
  • Identifier des solutions techniques d\'amélioration des équipements
  • Maîtrise des logiciels de simulation thermique
Savoir-être professionnels
  • Autonomie
  • Rigueur et précision
  • Organisation du travail et gestion des priorités
Informations complémentaires
  • Qualification: Agent de maîtrise
  • Secteur d\'activité: Ingénierie, études techniques
Employeur

Non employeur (pas de salarié au cours de l\'année de référence et pas d\'effectif au 31/12).

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