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Moniteur d'Atelier 2ème classe conditionnement / Couture (H/F)

C.A.T-E.P.I.S

Cantaron

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Temps partiel

Il y a 25 jours

Résumé du poste

Une entreprise dans le secteur médico-social recrute un Moniteur d'Atelier pour accompagner des travailleurs handicapés dans la gestion de leur activité professionnelle. Vous serez responsable de l'accompagnement, de la gestion administrative et de la qualité de la production en atelier. Un CAP en couture est exigé, ainsi qu'un bon niveau d'autonomie et d'empathie. Ce contrat CDD de 22 jours inclut des avantages comme une participation aux abonnements de transport et une mutuelle d'entreprise.

Prestations

Participation à hauteur de 50% sur abonnement de transports en commun
Congés trimestriels (18 jours/an)
Mutuelle d'entreprise APICIL (prise en charge à 70%)
Restauration collective
Chèques vacances et cadeaux de fin d'année via le CSE

Qualifications

  • Obligatoirement titulaire d'un CAP avec 7 ans de pratique ou d'un Brevet Professionnel avec 5 ans d'expérience dans la couture.
  • Connaissance du secteur médico-social appréciée.
  • Autonomie dans les missions et qualité relationnelle.

Responsabilités

  • Accompagner les travailleurs handicapés dans leurs tâches quotidiennes.
  • Élaborer et suivre le projet d'accompagnement socio-professionnel.
  • Assurer la gestion et le suivi de la production.

Connaissances

Analyser les besoins du client
Effectuer contrôles et prélèvements
Savoir utiliser des machines à coudre
Suivre un plan de production
Utiliser des machines liées à la production
Permis B essentiel

Formation

CAP ou Brevet Professionnel en couture

Description du poste

Moniteur d'Atelier 2ème classe conditionnement / Couture (H/F)

Offre n° 194TSMP

Actualisé le 06 août 2025
Soyez parmi les premiers à postuler

Sous la responsabilité hiérarchique du Chef de Service de l'ESAT et sous la responsabilité fonctionnelle du Cadre Technique, vous devrez :

  1. Accompagner au quotidien les travailleurs handicapés de l'ESAT et les assister dans la gestion des problèmes professionnels et socio-professionnels qu'ils rencontrent.
  2. Elaborer et suivre le projet d'accompagnement socio-professionnel des usagers.
  3. Rédiger des rapports d'observation et des comptes rendus de réunion.
  4. Maintenir et développer les acquis professionnels des ouvriers.
  5. Vous déplacer en trafic avec les travailleurs handicapés pour vous rendre sur les sites des prestations.
  6. Préparer et mettre en place l'atelier selon le planning.
  7. Suivre la production et réaménager les postes si nécessaire.
  8. Contrôler la qualité de la production.
  9. Assurer le suivi administratif de la production.
  10. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité.
  11. Garantir la sécurité des travaux et des travailleurs avec le matériel utilisé.
  12. Établir des demandes d'achat de matières premières et outils de production.
  13. Analyser les besoins du client.
  14. Suivre un plan de production.
  15. Utiliser des machines telles que la loteuse, étiqueteuse, et machines à coudre.
  16. Effectuer des contrôles et prélèvements.

Votre profil :

  • Obligatoirement titulaire d'un CAP avec 7 ans de pratique ou d'un Brevet Professionnel avec 5 ans d'expérience dans la couture.
  • Connaissance du secteur médico-social.
  • Qualités humaines et relationnelles pour accompagner des travailleurs en situation de handicap.
  • Autonomie dans les missions.
  • Polyvalence et diversité des missions appréciées.
  • Permis B en cours de validité, à l'aise avec la conduite de véhicule type Trafic.
  • Maitrise des logiciels informatiques.

Avantages :

  • Participation à hauteur de 50% sur abonnement de transports en commun.
  • Congés trimestriels (18 jours/an).
  • Mutuelle d'entreprise APICIL (prise en charge à 70%).
  • Restauration collective.
  • Chèques vacances et cadeaux de fin d'année via le CSE.

Type de contrat : CDD - 22 jours, 35H/semaine, travail en journée.

Salaire : brut mensuel entre 1801.80 € et 2150.00 € sur 12 mois, primes incluses.

Profil souhaité :
  • Débutant accepté avec diplôme requis (CAP, BEP ou équivalent en couture).
Compétences :
  • Analyser les besoins du client.
  • Effectuer contrôles et prélèvements.
  • Savoir utiliser des machines à coudre.
  • Suivre un plan de production.
  • Utiliser des machines liées à la production.
  • Permis B essentiel.
Savoir-être professionnels :
  • Écoute et empathie.
  • Autonomie.
  • Capacité à inspirer et donner du sens.
Informations complémentaires :
  • Qualification : Employé qualifié.
  • Secteur : Hébergement social pour handicapés mentaux.
Employeur :

100 à 199 salariés, opérant sur Nice Ouest, Nice Est, et la vallée du Paillon, avec diverses activités en ESAT et autres ateliers.

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