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Mediateur familial (H/F)

LES FONTAINES ABBE PIERRE MARLE

Vernon

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

Aujourd’hui
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Résumé du poste

Une association sociale basée à Vernon recherche un Médiateur Familial (H/F) en CDI à temps partiel pour rejoindre son service de médiation familiale. Ce poste demande un Diplôme d'État de Médiateur Familial et privilégie les candidats ayant de bonnes capacités relationnelles. Le salaire brut mensuel est de 1050 euros, avec des avantages tels qu'une complémentaire santé. Les candidats débutants sont acceptés.

Prestations

Complémentaire santé

Qualifications

  • Titulaire d'un Diplôme d'État de Médiateur Familial exigé.
  • Bonnes capacités relationnelles et esprit d'équipe.
  • Titulaire du permis B.

Responsabilités

  • Réaliser des entretiens d'information et des processus de médiation familiale.
  • Assurer la gestion administrative des dossiers.
  • Promouvoir la médiation familiale auprès des partenaires.

Connaissances

Accompagner un couple ou une famille dans la formalisation du projet d’entente conjugal ou familial
Établir le contrat de médiation avec le couple, la famille
Orienter une personne vers des partenaires relais
Vérifier le consentement des participants à la médiation

Formation

Diplôme d'État de Médiateur Familial
Bac+3 ou Bac+4 ou équivalents

Outils

Pack Office
Description du poste
Offre n° 198GGDN – Mediateur familial (H/F)

L'ASSOCIATION LES FONTAINES, association qui se donne pour but de soutenir les enfants et adolescents en difficulté, intervient au sein du département au travers de 8 établissements et services.

Poste : 1 Médiateur Familial H/F en CDI à temps partiel (0,5 ETP) pouvant aller jusqu'à un temps plein, pour le service de médiation familiale – Trait d'Union (secteur de Vernon).

Rôles et responsabilités
  • Réaliser des entretiens d'information et des processus de médiation familiale, dans un cadre conventionnel et judiciaire.
  • Participer aux réunions de service.
  • Contribuer avec l'équipe du service à des projets de développement.
  • Promouvoir la médiation familiale auprès des partenaires et des publics.
  • Assurer la gestion administrative : suivi des dossiers; rédaction de courriers, attestations, accords de médiation familiale; gestion des paiements des usagers.
  • Participer à des séances d'analyse de la pratique.
  • Accueillir et accompagner des stagiaires en médiation familiale, selon expérience.
  • Respecter le code de déontologie du Conseil national Consultatif de la médiation Familiale.
Conditions

Poste basé à Vernon. Secteurs d'intervention : Vernon, Étrépagny, Les Andelys, Gisors.

CDI à temps partiel – 0,50 ETP pouvant aller jusqu'à un temps partiel. Rémunération selon la grille proposée par la Fédération Nationale de la Médiation Familiale. Mutuelle.

Poste à pourvoir dès que possible.

Profil

- Titulaire d'un Diplôme d'État de Médiateur Familial exigé.

- Bonnes capacités relationnelles et esprit d'équipe. Maîtrise du Pack Office. Titulaire du permis B.

Type de contrat et temps de travail

CDI. Durée du travail: Temps partiel – 17H30/semaine. Travail en journée.

Salaire et avantages
  • Salaire brut mensuel de 1050,0 euros sur 12 mois.
  • Complémentaire santé.

Déplacements fréquents.

Profil souhaité
  • Débutant accepté.
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents – Médiateur familial.
Compétences
  • Accompagner un couple ou une famille dans la formalisation du projet d’entente conjugal ou familial.
  • Établir le contrat de médiation avec le couple, la famille.
  • Orienter une personne vers des partenaires relais.
  • Vérifier le consentement des participants à la médiation et les informer sur les modalités d’intervention.
Savoir-être professionnels
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.
  • Faire preuve de maîtrise de soi et de professionnalisme.
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié.
  • Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés.
Employeur

10 à 19 salariés. Association loi 1901 – sociale et médico-sociale, créée en 1955 – basée sur Vernon (Eure) et composée de 7 établissements et services – 210 salariés.

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