MEDECIN POLYVALENT (UPUMA) - H/F

Centre Hospitalier Universitaire de Grenoble; Grenoble; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement hospitalier public à Grenoble recherche un Praticien Hospitalier pour la prise en charge des patients en situation d'urgence. Le candidat idéal a un diplôme en médecine générale ou spécialisée, avec des compétences en communication et en supervision. Ce poste implique de travailler en étroite collaboration avec différentes équipes médicales, d'élaborer des projets thérapeutiques et de participer à la permanence des soins.

Prestations

Formation continue

Travail en équipe pluridisciplinaire

Qualifications

• Cursus de médecine générale, médecine interne polyvalente, gériatrie ou médecine d’urgence.
• Compétences en prise en charge clinique et thérapeutique des patients.
• Capacité à interagir avec différentes équipes médicales.

Responsabilités

• Prendre en charge diagnostique et thérapeutique des patients.
• Coordonner les équipes médico-soignantes.
• Participer à la permanence de soins.

Connaissances

Compétences techniques en médecine

Capacité de supervision

Communication efficace

Formation

Diplôme de médecine générale ou spécialisée

Description du poste

Overview

• Activité post-urgence non programmée
• Hospitalisations complètes non programmées issues exclusivement de l'accueil d'urgence adulte
• Médecine polyvalente hospitalière à l'exclusion de la psychiatrie non somatique
• Pathologies et polypathologies médicales ou médico-chirurgicales sans spécificité d'organes

Objectif principal

• Prise en charge diagnostique et thérapeutique des patients
• Suivi clinico-biologique des patients

Missions

• Elaborer un projet thérapeutique approprié et cohérent
• Diligenter les explorations paracliniques utiles à l'avancement du projet de soins
• Coordonner les équipes médico-soignantes en collaboration avec le cadre de proximité
• Interagir efficacement avec les médecins référents du patient
• Anticiper le parcours post-hospitalisation des patients
• Collaborer avec les différents acteurs hospitaliers et extra-hospitaliers pour l'avancement du projet thérapeutique et l'organisation de l'aval de l'hospitalisation

Activités et tâches relatives au poste

• Encadrement des étudiants en formation hospitaliers et internes dans l'apprentissage des compétences techniques et relationnelles par supervision directe et indirecte
• Communiquer efficacement avec les équipes soignantes et administratives du service, la communauté hospitalière et la hiérarchie
• Valoriser l'activité dans le respect des procédures et calendriers institutionnels (courriers, codages)
• Communiquer avec les proches sur l'état clinique et l'avancement du projet thérapeutique
• Respecter les procédures et chartes institutionnelles, les droits des patients et des étudiants

Participation à la continuité des soins et éléments de condition de travail

• Respecter le tableau de service pour la continuité des soins dans l'unité du lundi au samedi
• Participer à la permanence de soins au sein de l'établissement selon l'organisation en vigueur
• ½ gardes au SAU
• Astreinte téléphonique de service

Equipe médicale et collaboration

Equipe médicale de l’UF de rattachement :

• Nombre de médecins:
  • ETP Hospitaliers = 1,4 à 2,5 pour 10 à 20 lits
  • ETP Hospitalo-universitaires = 1 poste CCA à moyen terme
• Nombre d’internes: 2 pour 10 lits
• Nombre d’étudiants hospitaliers (médecine, pharmacie, odontologie) : 2 Etudiants médecine pour 10 lits
• Autres: 0,1 ETP de pharmacien; 0,20 ETP diététicienne, 0,5 ETP Kiné

Collaboration interne : interactions avec l’accueil d’urgence pour les admissions, et l’ensemble des spécialités médicales requises par le projet thérapeutique des patients; interactions avec l’encadrement CAI et paramédical de service

• Au sein de l’Unité :
  • Equipe paramédicale: IDE, AS, ASH, Kiné, Cadre
  • Equipe pluriprofessionnelle : diététicienne, secrétaire
• Au sein du Pôle : Médecine d’urgence; Médecine Intensive-Réanimation
• Autre entité polaire (clinique …) :
  • Activités transversales: Médecine Interne polyvalente, secteurs de médecine, plateau technique

Collaboration externe :

• Autres établissements : soins de suite publics, ou privés, et tout service de spécialité, prestataires et organismes privés de soins à domicile - HAD
• Les modalités particulières d’exercice : participation aux ½ gardes au SAU adulte
• Toute autre modalité particulière d’exercice

-Etablissement de rattachement : CHU GRENOBLE ALPES

-Pôle d’activité clinique / médicotechnique : Pôle PUMA

-Site de travail principal : Hôpital Michallon

-Qualification : Praticien Hospitalier ou Assistant

-Quotité hospitalière : 60 à 100%

Relations hiérarchiques

Responsable de pôle : Pr C. Schwebel

Responsable de discipline : Pr D. Viglino

Responsable de clinique universitaire : Pr C. Schwebel

Responsable de l’unité fonctionnelle de rattachement : Pr C. Schwebel

Profil recherché

Cursus de médecine générale, médecine interne polyvalente, gériatrie, médecine d’urgence ou toute autre spécialité médicale

Evolution prévisionnelle du poste

Titularisation Praticien Hospitalier

• Selon les profils:
  • Activité et/ou temps partagé avec médecine ambulatoire dont soins primaires ou consultations de spécialité hospitalière
  • Activité et/ou temps partagé avec médecine hospitalière dans le cadre du périmètre de pôle (SAU-UHCD), du CHUGA (sites VOIRON- NORD- SUD) ou des établissements du GHT dépendant du CHUGA
  • Responsabilité de l’UF si recrutement à 100%