Mécanicien automobile F/H CDI Temps plein (H/F)

DELTA PLUS; Limoges; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une fondation d'insertion en Nouvelle-Aquitaine recherche un mécanicien automobile pour encadrer une équipe en situation de handicap. Le candidat idéal aura un CAP en mécanique et une expérience en gestion d’atelier. Ce poste CDI à temps plein propose un environnement de travail engageant avec 37h par semaine et des perspectives d'évolution.

Prestations

25 jours de congés annuels

12 jours de RTT

Qualifications

• Diplôme en mécanique automobile obligatoire, minimum C.A.P.
• Grande autonomie et capacité à travailler en équipe.
• Capacité d'accompagnement des personnes en situation de handicap.

Responsabilités

• Encadrer et animer une équipe en situation de handicap dans un atelier.
• Organiser et planifier les tâches selon les compétences.
• Assurer le suivi clientèle et le bon déroulement des travaux.

Connaissances

Procédures d'entretien de véhicules

Techniques de réparation rapide

B - Véhicule léger

Formation

CAP, BEP ou équivalent en Mécanique automobile

Description du poste

Offre n° 200NHDX – Mécanicien automobile F/H CDI Temps plein (H/F)

LA FONDATION DELTA PLUS RECHERCHEUn-e mécanicien-e F/H en mécanique automobile en Contrat à Durée Indéterminée à Temps Plein Pour les activités d'Etablissement d'Insertion par le Travail Prise de Fonction : Dès que possible La Fondation Delta Plus fournit un accompagnement gradué et individualisé à des personnes en situation de handicap, afin de leur permettre de répondre à leurs besoins de manière adaptée à leur potentiel et à leur projet.

1) Missions principales : Encadrer et animer une équipe de personnes en situation de handicap au sein d'un atelier de mécanique automobile ; Organiser, planifier et adapter les tâches selon les compétences et besoins des personnes accompagnées ; Assurer le suivi clientèle : gestion des plannings d'interventions, relations clients, suivi des commandes fournisseurs, contrôle de la qualité et du bon déroulement des travaux ; Renforcer les équipes si besoin ; Participer activement au suivi des projets individualisés des personnes en situation de handicap ; Une expérience dans la gestion d'un atelier et/ou dans l'accompagnement d'apprentis est un atout apprécié.

2) Profil recherché : Titulaire d'un diplôme dans la mécanique automobile obligatoire, minimum C.A.P. Vous disposez d'une grande autonomie, appréciez le travail en équipe et êtes en capacité d'accompagner des personnes en situation de handicap.

3) Conditions d'emploi : Convention Collective de Travail 1966 ; Rémunération : Salaire suivant expériences et CCN66 ; Travail du lundi au jeudi : 8h15-13h / 14h-17h et le Vendredi : 8h15-13h30 Semaine à 37h avec 25 jours de congés annuels et 12 jours de RTTPermis B obligatoire et valide. La Fondation Delta Plus, un acteur du médico-social : Labellisation Responsabilité Sociétale des Organisations ; Démarche de QVT ; Existence d'un Projet Stratégique Pluriannuel ; Politique de formation et optimisation des parcours professionnels. Les salariés peuvent bénéficier d'une offre de services préférentielle des activités commerciales de la Fondation Delta Plus : Mécanique auto & motoculture ; Entretien des espaces verts ; Laverie / Repassage / Couture ; Maraîchage.

Merci de déposer votre candidature : lettre de motivation et CV auprès de la Direction Générale de la Fondation Delta Plus, sur notre site web.

Type de contrat CDI Contrat travail Durée du travail 37H/semaine Travail en journée

Salaire

• CSE
• Selon CCN66 et expérience

Profil souhaité

Expérience

• 1 Mois Cette expérience est indispensable
• CAP, BEP et équivalents Mécanique automobile Cette formation est indispensable

Compétences

• Procédures d'entretien de véhicules
• Techniques de réparation rapide
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Aide par le travail

Employeur

100 à 199 salariés

La Fondation Delta Plus, forte de ses valeurs humanistes et de ses expertises depuis plus de 60 ans, place la personne en situation de handicap ou de fragilité sociale, au cœur de son action et l'accompagne dans ses choix pour construire son projet de vie. Elle propose un accompagnement gradué et individualisé permettant à chacun de choisir son parcours en cohérence avec son potentiel et conforme à ses attentes.

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