Maître.sse de maison (H/F)

HOME PROTESTANT; Strasbourg; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation d'hébergement social à Strasbourg recrute un(e) Maître.sse de maison pour un contrat CDD de 3 mois. Vous serez chargé(e) d'assurer la propreté, la qualité de vie en collectivité, ainsi que des actions éducatives et de gestion. Une expérience d'un an est indispensable et un Bac+2 ou équivalent en action sociale est requis. Le salaire sera basé sur le SMIC, avec des horaires de 35H par semaine.

Prestations

CSE

SMIC

Qualifications

• Expérience de 1 an dans un poste similaire, indispensable.
• Faire preuve d'autonomie dans le travail.

Responsabilités

• Assurer la propreté et l'hygiène des locaux.
• Coordonner la distribution du kit d'arrivée aux résidentes.
• Préparer les repas en respectant les règles d'hygiène.

Connaissances

Évaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille

Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles

Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Formation

Bac+2 ou équivalents Action sociale- TISF

Description du poste

Offre n° 201SLHY

Maître.sse de maison (H/F)

Maître.sse de maison (H/F) 67 - STRASBOURG

Veille à assurer la propreté, le respect de l'hygiène, la qualité de la vie en collectivité et dans les appartements en lien constant avec l'équipe éducative.Accueil du collectif- accueil physique et téléphonique- Veiller au bon fonctionnement de la vie collective- Aide à l'entretien général du collectifAdministratif- Informe les personnes accueillies des interventions programmées dans les appartements- Veille au rangement du bureau d'accueil- Réception et distribution du courrier- Assure une permanence lors des réunions d'équipeGestion de site- Veille à l'entretien des locaux- organise le nettoyage des parties communes- approvisionnement en vivres, tenue des stocks, conservation des denrées, prévision des menus- gestion du matériel, mobilier, du linge de maison, de l'équipement literie, .- Assure l'inventaire des biens, leur suivi et établit des propositions chiffrées de renouvellementActions éducatives et de prévention- Intervention auprès des personnes accueillies :- Coordonne la distribution du kit d'arrivée et sa remise au départ de la résidente- Supervise les tâches des résidentes et fait respecter la liste des roulements au planning- Etablit les menus en fonction des approvisionnements et veille aux équilibres alimentaires et à l'hygiène corporelle (rangements, propreté, règles d'usage, etc.) et préparation des repas- Fait respecter le règlement de fonctionnement de l'établissement- Assure la prévention hygiène et sécurité en cuisine- Rappel des règles de sécurité aux usagères et prévention des accidents domestiques- Prépare les chambres et appartements- Participe aux états des lieux et veille au rangement de ceux-ci dans le classeur- En cas de nécessité de remise en état informe le chef de service et remplit la demande de travaux- Aménage l'espace de sorte à garantir sa fonctionnalité, son confort et son agrément dans le cadre du projet d'établissement et en conformité aux normes de sécurité.

Type de contrat : CDD - 3 mois

Contrat de travail : Durée du travail 35H/semaine, Travail en journée

Salaire :

• CSE
• SMIC

Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• 1 an (indispensable)
• Bac+2 ou équivalents Action sociale- TISF

Compétences

• Évaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
• Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
• Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Savoir-être professionnel

• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

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