Gestionnaire paie

Derichebourg Multiservices; Toulouse; Sur place; EUR 30 000 - 42 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise multiservices à Toulouse recherche un(e) professionnel(le) en Paie pour rejoindre le CSP Paie. Le candidat idéal doit avoir un Bac +2 et au moins 2 ans d'expérience dans un environnement multi sites. Les responsabilités incluent la gestion de la Paie, la saisie des éléments variables, et le traitement des arrêts de travail. Une bonne maîtrise d'Excel et des logiciels de Paie est requise. Le poste offre l'opportunité de travailler dans un contexte dynamique et évolutif.

Qualifications

• Minimum de 2 ans d'expérience en Paie dans un environnement multi sites.
• Maîtrise des règles de paie.

Responsabilités

• Gérer la collecte et saisie des éléments de Paie.
• Traiter les arrêts de travail et les remboursements.
• Répondre aux questions des salariés concernant la paie.

Connaissances

Maîtrise de la fonction Paie

Compétences en Excel

Capacité d'analyse

Qualités d'organisation

Bon relationnel

Formation

Bac +2 spécialisé Paie

Outils

HR ACCESS

Description du poste

Fruit de l’union des forces d’Elior et de Derichebourg Multiservices, Elior Group est un acteur incontournable auprès des entreprises, des collectivités, des établissements scolaires et de santé. Chez Elior Group, ce sont 133 000 collaborateurs, présents dans 11 pays, qui répondent aux besoins essentiels de nos clients et convives, partout et à tous les âges de la vie ; et cela grâce à la complémentarité de nos savoir-faire, d'un maillage géographique renforcé et d’un actionnariat familial pérenne.

Notre ADN :

• Proximité : Tant auprès de nos collaborateurs que de nos clients, la proximité est le moteur de notre performance.
• Excellence opérationnelle : S’attacher à livrer des prestations de qualité à la hauteur des enjeux de nos clients, dans un esprit de service et d’excellence.
• Engagement : Individuellement et collectivement, chacun est engagé pour la société, pour nos collaborateurs et notre groupe.

Notre mission :

• Nourrir nos convives en leur proposant une alimentation saine, savoureuse et plus respectueuse de la planète.
• Prendre soin des bâtiments et de leurs occupants, en préservant l’environnement.

Elior Services / Derichebourg Facility est la branche Services et Facility Management d'Elior Group constituée de 45 000 collaborateurs générant un CA de 1,1 Mds€.

Ce qui nous distingue ?

Alliance d'Expertises : Acteur de référence du multi-services, nous offrons des prestations multisectorielles en BtoB dans le Facility Management / Accueil, la Propreté, la Sûreté, la Restauration et le nettoyage (bio-nettoyage) dans le secteur de la santé.

Innovation et Durabilité : La Propreté est compatible avec le respect de l'environnement, telle est notre devise ! Nous figurons parmi les 3% des entreprises les mieux notées en termes de performance RSE dans notre secteur d'activité (Médaille Gold Ecovadis).

Culture Inclusive et Excellence : Signataires des chartes de la Diversité et de la Parentalité, nous nous inscrivons dans une démarche d'inclusion (taux d'emploi TH supérieur à 6%), de diversité et de lutte contre les discriminations. Des parcours de professionnalisation certifiants sur nos métiers permettent à nos Talents d'évoluer.

Notre Promesse :

Postulez dès aujourd'hui et devenez l'un de nos Talents au service de l'Excellence !

#LeJobQueJeVeux

Mission générale

Directement rattaché(e) à la Référente Paie du CSP Paie, vous intervenez en lien direct avec les différents services et assistantes d’agence pour garantir la bonne exécution des opérations de Paie.

Le poste est basé sur Toulouse Montaudran.

Détails du poste

• Collecte et saisie des éléments variables (HS / HC, primes, augmentations de salaire, acomptes, ATD etc.);
• Gestion des temps et des activités (saisie des événements, suivi du temps de travail);
• Traitement des arrêts de travail (maladie, accident du travail, maternité, mi-temps thérapeutique etc.);
• Traitement et suivi des remboursements à percevoir (subrogation IJSS & IJ prévoyance);
• Calcul des soldes de tout compte et des indemnités de rupture;
• Réponse aux questions des salariés en matière de paie, congés, etc.

Profil, Expérience, Formation

• Titulaire au minimum d’un Bac +2 spécialisé Paie, vous justifiez d'au moins 2 années d’expérience professionnelle réussie sur des fonctions similaires, idéalement dans le domaine des services aux entreprises en environnement multi sites.
• Vous maîtrisez tous les aspects de la fonction selon les règles de paie.
• Vous maîtrisez l’outil Excel ainsi qu’un ou plusieurs logiciels de Paie (HR ACCESS idéalement).
• Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités d'organisation, d'analyse, de rigueur et de discrétion.
• Votre faculté d’adaptation sera un atout précieux dans un contexte d’entreprise croissante, en pleine évolution.
• Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez travailler de façon autonome au sein d'une équipe.