Gestionnaire de Paie F/H (H/F)

RYDGE CONSEIL; Remiremont; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de conseils basée à Remiremont recherche un Gestionnaire de Paie pour prendre en charge l'ensemble du processus de paie de ses clients. Le candidat idéal doit avoir au moins 5 ans d'expérience, maîtriser les outils de paie et être titulaire d'un diplôme Bac+2/3. Ce poste est un CDI à temps plein avec un salaire selon profil.

Qualifications

• 5 ans d'expérience en paie, idéalement dans un environnement multi-conventionnel.
• Expérience significative dans le paramétrage et l'utilisation des outils paie et digitaux.
• Forte appétence pour les outils digitaux.

Responsabilités

• Responsable de l'ensemble du processus de paie et déclarations sociales.
• Être en charge d'un portefeuille clients multi-conventionnel.
• Accompagner les clients dans l'optimisation des paramétrages paie.

Connaissances

Expérience en paie

Utilisation d'outils digitaux

Connaissance en droit social

Formation

Diplôme Bac+2/3 en paie/comptabilité

Outils

Silae

Description du poste

Offre n° 198GNBD - Gestionnaire de Paie F/H

Description du poste

Vos missions
Vous avez la responsabilité de l'ensemble du process de paie et déclarations sociales de votre portefeuille clients (multi-conventionnel) en veillant au respect des règles légales et conventionnelles en toute autonomie :

• Être en charge d'un portefeuille multi-conventionnel, produire des paies d'un portefeuille adapté
• Assurer l'onboarding des clients, être leur point de contact, s'assurer de récupérer tous les éléments afin de créer, paramétrer, et mettre en production leur dossier
• Être l'interlocuteur privilégié de vos clients, les conseiller et les accompagner dans leurs problématiques quotidiennes
• Accompagner les clients dans l'optimisation des paramétrages paie et dans l'utilisation du logiciel au quotidien
• Intervenir sur des sujets techniques et digitaux liés à la paie : mise en place de SIRH, API, GTA

Profil souhaité

• 5 ans d'expérience en paie, idéalement dans un environnement multi-conventionnel
• Expérience technique significative dans le paramétrage et l'utilisation des outils paie et digitaux (Silae est un plus)
• Forte appétence pour les outils digitaux
• Vous connaissez les rudiments du droit social et maîtrisez les techniques de paie
• Vous êtes à minima titulaire d'un diplôme Bac+2/3 (paie/comptabilité)

Informations complémentaires

• Modalités de travail :
• Localisation : Remiremont
• Type de contrat : CDI
• Durée du travail : 35H/semaine
• Travail en journée
• Salaire : selon profil
• Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Employeur

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