Formateur/trice en supply chain, achats et gestion de projet (H/F)

L E T CARCADO SAISSEVAL; Paris; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une institution d'enseignement à Paris recherche un(e) Formateur/trice en supply chain, achats et gestion de projet. Le poste consiste à préparer et dispenser des cours, animer des séquences pédagogiques interactives et évaluer les étudiants en alternance. Diplôme Bac+5 ou équivalent en langues exigé, ainsi qu'une expérience dans un environnement international. Ce rôle offre une rémunération de 60 €/heure et un contrat CDD de 12 mois à temps partiel (2 heures par semaine).

Qualifications

• Expérience professionnelle significative dans un environnement international.
• Aptitude à enseigner à des étudiants en apprentissage (Bac+3).

Responsabilités

• Préparer et dispenser des cours en lien avec les compétences professionnelles du RNCP.
• Animer des séquences pédagogiques interactives.
• Évaluer les compétences des étudiants en formation en alternance.

Connaissances

Capacité d'enseigner

Ouverture pédagogique

Compétences en gestion de projet

Formation

Diplôme Bac+5 ou équivalent en langues

Description du poste

Formateur/trice en supply chain, achats et gestion de projet (H/F) – Paris 06

Missions:

• Préparer et dispenser des cours en lien avec les compétences professionnelles attendues par le référentiel RNCP.
• Animer des séquences pédagogiques interactives (cas pratiques, mises en situation, Business Games).
• Évaluer les compétences des étudiants en formation en alternance.
• Transmettre une approche professionnalisante et opérationnelle adaptée au commerce international.

Profil recherché:

• Diplôme Bac+5 ou équivalent en langues.
• Expérience professionnelle significative dans l'environnement international.
• Aptitude à enseigner à des étudiants en apprentissage (Bac+3).
• Ouverture pédagogique : capacité à mobiliser des méthodes actives et professionnalisantes.

Atouts du poste:

• Intervenir auprès d'un public motivé en alternance (apprenants en entreprise et en formation).
• Possibilité de se positionner sur un ou plusieurs modules selon spécialisation.
• Calendrier de formation déjà établi (alternance progressive école/entreprise).

Rémunération et contraintes:

• Rémunération : 60 €/heure.
• Type de contrat : CDD de 12 mois.
• Durée hebdomadaire : Temps partiel – 2 heures/semaine.

Informations complémentaires:

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel.