Educateur spécialisé / technique (H/F)

MAIRIE ANNEMASSE; Annemasse; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une collectivité locale recherche un éducateur spécialisé pour animer des chantiers éducatifs et accompagner des jeunes vers l'emploi. Le candidat doit avoir un diplôme du travail social et une expérience dans l'encadrement technique. Le contrat est un CDD de 36 mois à temps plein, avec des déplacements nécessaires sur les chantiers.

Qualifications

• Expérience significative dans l'encadrement technique à visée éducative.
• Permis B indispensable pour déplacements sur les chantiers.

Responsabilités

• Organiser et animer des chantiers éducatifs.
• Accompagner les jeunes dans leur remobilisation vers l'emploi.
• Contribuer à l'évaluation et au suivi des actions.

Connaissances

Connaissance du public jeune et adulte en difficulté

Compétences techniques dans un ou plusieurs domaines de chantier

Assurer la préparation logistique et technique des chantiers

Formation

Diplôme du travail social

Description du poste

Offre n° 200HCQP Educateur spécialisé / technique (H/F)

LA VILLE D'ANNEMASSE RECHERCHE, pour sa Direction Action Sociale et Solidaire, un ÉDUCATEUR Spécialisé / technique (h/f) Catégorie A. Recrutement par voie contractuelle ou statutaire.

Missions principales

• Sous la responsabilité du coordinateur du service prévention spécialisée et en lien étroit avec l'équipe éducative, contribuer à la dimension éducative de l'action (posture, ponctualité, travail en équipe, valorisation de l'effort et des réussites).
• Organiser et animer des chantiers éducatifs (entretien d'espaces verts, rénovation légère, peinture, manutention, etc.).
• Transmettre des savoir-faire techniques et des valeurs professionnelles (assiduité, sécurité, travail en équipe, respect des consignes).
• Participer à la construction de projets éducatifs individuels en lien avec les éducateurs de rue.
• Accompagner les jeunes dans leur remobilisation vers l'emploi ou la formation.
• Assurer la sécurité des personnes et du matériel sur les chantiers.
• Contribuer à l'évaluation et au suivi des actions (bilan de chantier, fiches d'observation, etc.).

Missions complémentaires

• Participer à la mise en place des actions du service dans le respect des principes et des modalités d'intervention de la Prévention Spécialisée.
• Participer aux réunions d'équipe et au travail partenarial avec les acteurs locaux (collectivités, missions locales, bailleurs sociaux, associations, etc.).
• Adapter l'organisation de travail aux besoins de présence identifiés sur le terrain, en accord avec son responsable.

Profil

• Diplôme du travail social avec expérience significative dans l'encadrement technique à visée éducative.
• Permis B indispensable (déplacements sur les chantiers).

Compétences

• Connaissance du public jeune et adulte en difficulté.
• Assurer la préparation logistique et technique des chantiers.
• Compétences techniques dans un ou plusieurs domaines de chantier (bâtiment, peinture, espaces verts, entretien, etc.).
• Aptitude à prendre du recul par rapport aux situations sensibles.

Qualités requises

• Autonomie et sens des responsabilités.
• Capacité d'écoute et de dialogue.
• Réactivité, flexibilité, disponibilité et adaptabilité.
• Force de proposition.
• Rigueur, discrétion et qualités relationnelles fortes.
• Sens de la pédagogie, capacité d'adaptation et goût du travail de terrain.

Poste ouvert aux

• Agents titulaires ou lauréats de concours du cadre d'emploi des Assistants Socio-éducatifs (catégorie A), filière médico-sociale.
• Contractuels de droit public : 1 CDD de droit public d'une durée de 3 ans renouvelable.

Informations complémentaires

• Date limite : 12 décembre 2025.
• Type de contrat : CDD - 36 mois.
• Durée du travail : 35 h/semaine.
• Travail en journée.
• Salaire : primes selon grille indiciaire.