Educateur Spécialisé, Moniteur Educateur en internat (H/F)

FOYER MARTIN LUTHER KING; Falaise; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un foyer pour jeunes en difficulté en Normandie recherche un Éducateur Spécialisé ou Moniteur Éducateur pour encadrer un groupe de jeunes âgés de 8 à 18 ans. Les missions incluent le soutien au développement des jeunes et la collaboration avec les familles. Le candidat devra avoir une expérience dans le secteur, maîtriser les outils bureautiques, et posséder un permis de conduire. C'est une opportunité de travailler dans un environnement familial sous l'autorité d'un chef de service éducatif avec un contrat CDI à temps plein.

Qualifications

• Bonne connaissance de la Protection de l'Enfance et de l'adolescence.
• Sens des responsabilités et de l'initiative.
• Aptitude au travail en réseau et en partenariat.

Responsabilités

• Répondre aux besoins des jeunes dans tous les aspects de leur développement.
• Associer la famille au parcours du placement.
• Apporter un soutien dans la parentalité.
• Veiller à la santé des jeunes.
• Préparer et formaliser le projet d'accompagnement éducatif.

Description du poste

Offre n° 201VMFZ
Educateur Spécialisé, Moniteur Educateur en internat (H/F)

L'ASSOCIATION des AMIS de JEAN BOSCO Recrute pour la MECS du foyer Martin Luther King UN ÉDUCATEUR TECHNIQUE SPÉCIALISÉ OU UN MONITEUR Educateur (H/F) pour le site de Falaise. La Maison d'Enfants à Caractère Social du Foyer Martin Luther King accompagne 14 à 15 jeunes (F/G) en hébergement collectif sur deux sites (Ifs et Falaise), Ets conventionné par le Conseil Départemental du Calvados. Encadrement éducatif d'un groupe de 4 à 5 jeunes (garçons et filles) âgés de 8 à 18 ans dans un environnement familial sous l'autorité d'un chef de service éducatif

Vos Missions : répondre aux besoins des jeunes dans l'ensemble des aspects de leur développement
associer la famille au parcours du placement
apporter un soutien dans la parentalité
veiller à la santé des jeunes
préparer et formaliser le projet d'accompagnement éducatif
contribuer aux travaux de réflexion de l'établissement et de l'association
accueillir et accompagner des stagiaires des écoles d'éducateurs

Votre Profil : bonnes connaissances de la Protection de l'Enfance et de l'adolescence
sens des responsabilités et de l'initiative
esprit d'équipe, aptitude au travail en réseau et en partenariat

Type de contrat CDI
Contrat de travail Durée du travail 35H/semaine
Travail en journée
Travail de nuit
Conditions de travail Déplacements professionnels
En contact avec du public
Salaire

• selon convention 66

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) - dans ce secteur d'activité Cette expérience est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur spécialisé
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Moniteur-éducateur

Compétences

• Maîtrise des outils de bureautique Cette compétence est indispensable
• Qualités rédactionnelles Cette compétence est indispensable
• Accompagner et développer l'autonomie dans l'usage des outils numériques et des services digitaux
• Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs
• Conseiller, accompagner une personne
• Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
• Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
• Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
• Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
• Optimiser l'ergonomie des postes de travail pour améliorer la santé, la sécurité et la performance
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés

Employeur

50 à 99 salariés

Rejoindre l'AAJB c'est œuvrer au service des personnes en situation de vulnérabilité pour leur permettre d'être acteur de leur vie. C'est être acteur d'une société solidaire et inclusive. C'est intégrer un collectif engagé, porteur de valeurs humaines fortes. C'est aussi cultiver et développer ce pouvoir d'agir pour donner un sens à son engagement et s'ouvrir sur de nouvelles perspectives aujourd'hui incontournables, mais riches.

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