Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (H/F)

FOYER DE VIE PLOUISY; Plouisy; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement d'accueil pour personnes en situation de handicap recherche un Éducateur Spécialisé à mi-temps pour accompagner des adultes en situation de handicap. Le candidat idéal devra avoir un diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé et être capable d'adapter ses interventions aux besoins des bénéficiaires. Ce rôle comprend des tâches d'accompagnement éducatif, de suivi individuel et d'organisation d'activités tout en travaillant au sein d'une équipe pluridisciplinaire.

Prestations

CSE

Complémentaire santé

Grille salariale Convention Collective 66

Qualifications

• Vous avez un diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé.
• Vous avez des connaissances spécifiques des partenaires sur le territoire.
• Vous avez, si possible, de l'expérience avec des personnes en situation de handicap.

Responsabilités

• Accompagnement éducatif et mise en place des prestations d'accompagnement.
• Rédaction d'éléments d'évaluation individuelle.
• Organisation des interventions quotidiennes et des activités.

Connaissances

Sens de l'écoute

Esprit d'équipe

Utilisation des outils informatiques

Formation

Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé

Description du poste

Offre n° 200RVSK

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (H/F)

Le Foyer de vie accueille et accompagne des personnes en situation de handicap ou en perte d'autonomie, qui n'exercent pas ou plus d'activités professionnelles. Accompagnés par une équipe pluridisciplinaire, ces adultes ont la capacité de s'inscrire dans des projets d'animations, de loisirs ou d'activités variées visant à favoriser leur épanouissement et leur citoyenneté.

Nous recherchons un Éducateur Spécialisé H/F à mi-temps (0.5 ETP) au sein de l'établissement qui dispose de 2 unités de 8 places en internat (16 places), d'un accueil de jour de 5 places et d'une place d'accueil temporaire. Les personnes accompagnées bénéficient d'une orientation délivrée par la MDPH. Sous le pilotage de la cheffe de service, vous intégrez l'équipe pluridisciplinaire composée de moniteurs éducateurs, d'Accompagnants Éducatifs et Sociaux et d'aides-soignants.

Responsabilités

• L'accompagnement éducatif et la mise en place des prestations d'accompagnement en prenant en compte les besoins, attentes de la personne accompagnée
• Rédiger et réaliser des éléments d'évaluation individuelle et participer au projet personnalisé de la personne
• Organiser les interventions quotidiennes et les activités (technicité et logistique)
• Participer aux réunions d'équipes et aux réunions institutionnelles
• Développer les partenariats avec les acteurs du territoire
• Participer à la mise en œuvre du projet d'établissement et du projet stratégique associatif

Profil souhaité

Vous êtes le candidat idéal si :

• Vous avez un diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé
• Vous avez eu l'occasion de travailler avec des personnes en situation de handicap auparavant
• Vous avez, si possible, des connaissances des partenaires sur le territoire
• Vous avez le sens de l'écoute
• Vous entretenez l'esprit d'équipe
• Vous êtes agiles dans l'utilisation des outils informatiques
• Vous disposez de votre permis B

Informations complémentaires

• Le poste est à pourvoir dès que possible
• CDI à mi-temps (50%)
• Du lundi au vendredi en semaine avec un roulement sur les week-end et jours fériés

Type de contrat : CDI

Contrat de travail : Temps partiel - 17H30/semaine

Travail les week-ends et jours fériés

Travail en journée

Salaire

• CSE
• Complémentaire santé
• Grille salariale Convention Collective 66

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Diplôme d'État Educateur Spécialisé (formation indispensable)

Compétences

• Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
• Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations
• Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
• Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne
• Appliquer le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation en concertation avec l'équipe
• Coconstruire avec la personne ou son représentant, un projet d'accompagnement à partir d'une analyse partagée de la situation
• Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée
• Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
• Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire
• Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
• Communiquer efficacement avec l'équipe pour synchroniser les tâches
• Concevoir un projet éducatif
• Connaissance des principes de la bientraitance
• Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
• Contribuer à l'évaluation des activités éducatives
• Diplôme d'État d'éducateur spécialisé
• Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction…)
• Développer des partenariats avec d'autres structures éducatives
• Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
• Evaluer le projet personnalisé avec la personne, son entourage et l'équipe
• Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée
• Faire appliquer les règles d'hygiène, de sécurité, d'accessibilité et de protection de l'environnement
• Favoriser l'entente, la collaboration
• Favoriser la communication entre les différents intervenants
• Guider une personne dans les démarches à accomplir
• Gérer des situations de crise ou d'urgence
• Gérer une situation conflictuelle
• Maintenir et faciliter l'inclusion des personnes accompagnées pour éviter l'isolement social
• Maintenir un environnement sécurisé et confortable
• Maintenir, favoriser le lien social de la personne
• Organiser des sorties et des séjours éducatifs, culturels
• Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles
• Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
• Respecter les normes éthiques et de confidentialité
• Respecter les règles d'éthique et de déontologie
• Savoir alerter en cas de problème
• Soutenir les personnes accompagnées dans la gestion de leur stress et anxiété
• Traiter des informations sensibles
• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
• Utiliser les outils digitaux (communication, applications, objets connectés)
• B - Véhicule léger (permis indispensable)

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Etre force de proposition

Informations complémentaires supplémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux