Directeur du Digital / Ecommerce (H/F)

Lynkus; Bordeaux; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique proche de Bordeaux recherche un(e) responsable e-commerce pour développer sa stratégie e-commerce et gérer une équipe d'une trentaine de collaborateurs. Vous serez responsable de l'optimisation des performances, de la coordination entre les équipes et du suivi des indicateurs clés. Une expérience significative dans le e-commerce et le management est nécessaire. Package attractif et de réelles perspectives d'évolution au sein de l'entreprise.

Prestations

Package de rémunération attractif

Remboursement de frais

Évolutions possibles au sein du groupe

Qualifications

• Expérience confirmée (8 à 12 ans) dans la gestion d’activités e-commerce.
• Expérience en category management dans un environnement retail.
• Capacité à structurer et manager des équipes.

Responsabilités

• Développer une stratégie e-commerce performante.
• Collaborer avec des équipes interfonctionnelles.
• Suivre les indicateurs clés de performance e-commerce.

Connaissances

Gestion d’activités e-commerce

Category management

Prise de décision

Analyse

Orientation client

Outils

Adobe Commerce

Salesforce

Akeneo

Description du poste

Rattaché au CODIR et à la tête d'une équipe d'une trentaine de collaborateurs, vos missions seront les suivantes :

1. Développement de l’offre e-commerce

Développer une stratégie performante de canaux e-commerce et de catégories pour faire croître l’activité en France et à l’international.

Challenger, prioriser et faire évoluer l’offre produits et services en cohérence avec les cibles clients (B2C et B2B).

Adapter et construire une offre pertinente selon les spécificités de chaque marché (France, Italie, Allemagne, UK).

2. Coordination et alignement interfonctionnels

Collaborer étroitement avec les équipes marketing, produit, IT, supply chain, achats, marque, service client et finance.

Piloter les routines de management et de pilotage business pour garantir la cohérence des actions et accélérer la prise de décision.

3. SEO & SEA – Croissance du trafic et efficacité de l’acquisition

Définir et exécuter une stratégie SEO & SEA à fort impact pour générer un trafic qualifié, durable et rentable sur tous les marchés.

S’assurer que la performance des campagnes d’acquisition (ROAS, CPC, CTR, etc.) soutient une croissance durable et l’engagement client.

4. Management et accompagnement de l’équipe

Manager directement l’équipe e-commerce, incluant le Category Management et l’Acquisition payante & organique (SEO / SEA), en veillant à l’alignement total entre les priorités business et les stratégies de génération de trafic.

5. Contribution aux projets stratégiques

Accompagner la migration vers la nouvelle plateforme e-commerce.

Renforcer la fidélisation des clients en France grâce à une meilleure connaissance client, des services à valeur ajoutée et des parcours utilisateurs optimisés sur tous les points de contact (physiques et digitaux).

6. Suivi de la performance

Piloter les indicateurs clés de performance e-commerce : CA, taux de conversion, panier moyen, rétention, marge, NPS, etc.

Identifier les leviers de performance et mettre en œuvre des plans d’actions avec les équipes concernées.

Vous l'aurez compris, il s'agit là d'un poste stratégique !

Le poste est basé proche de Bordeaux (33).

Il s'agit d'un poste stratégique, sur lequel nous attendons un profil ambitieux et talentueux, mais surtout à fort potentiel pour porter un projet de développement important !

En termes d'expérience, nous recherchons :

Expérience confirmée (8 à 12 ans) dans la gestion d’activités e-commerce, avec un fort accent business et produit. Une expérience du e-commerce avec des ventes à l’international (hors France) est un atout majeur.

Solide expérience en category management , dans un environnement retail multimarques et multicatégories.

Solides capacités de prise de décision , de gestion des priorités et d’animation d’équipes transverses.

Expérience managériale forte , avec une vraie capacité à structurer et accompagner les équipes.

Esprit rigoureux, analytique et orienté client .

À l’aise dans un environnement en transformation (migration de plateforme, expansion internationale, etc.).

Une expertise poussée en acquisition digitale n’est pas indispensable à court terme, mais une expérience dans ce domaine est valorisée .

Maîtrise professionnelle de l’anglais requise ; la connaissance de l’italien ou de l’allemand est un plus.

• Une connaissance des outils Adobe Commerce, Salesforce et Akeneo serait un plus.

RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES

Package de rémunération attractif et à la hauteur de ce poste stratégique

Remboursement de frais

Tous les avantages propres à la fonction

Évolutions possibles au sein du groupe

Pour nous rejoindre, c'est très simple : postulez à cette annonce, passez un premier entretien avec les équipes Lynkus, puis nous vous donnerons rendez-vous pour un premier entretien. Votre future équipe et le comité de direction ont hâte de vous voir à bord !