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Une entreprise de mode recherche un.e directeur.rice adjoint de magasin à Paris. Vous serez sous la supervision du directeur de magasin et favoriserez le développement du chiffre d'affaires. Les responsabilités incluent la gestion de la qualité de service, le suivi des performances et le recrutement de nouveaux collaborateurs. Une expérience dans le commerce et un bon sens de l'organisation sont nécessaires.
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de découvrir nos offres !
Chez celio, on casse les codes ! On t'embarque dans l'aventure du "be normal"
Ah, et si tu n'as pas encore fait notre connaissance, sache que celio, c'est une équipe de plus de 2 000 collaborateurs normaux, répartis dans pas moins de 1330 points de vente, et ça, dans une trentaine de pays. De plus, les opportunités ne vont que se multiplier avec notre développement international et l'ouverture prochaine de nouveaux concepts de magasins à destination des hommes et des femmes, avec notre marque (Be)Camaïeu.
En tant que directeur.rice adjoint de magasin et sous la supervision du directeur.rice de magasin, ta mission consistera à favoriser le développement du chiffre d'affaires de ce point de vente.
Dans ce cadre, tes missions seront les suivantes :
Chez celio, nous croyons que chaque individu apporte une saveur unique à notre équipe et reflète la diversité de nos client.e.s. Nous offrons donc les mêmes opportunités d'accès à l'emploi sans distinction de genre, d'ethnicité, de religion, d'orientation sexuelle, de statut social, de handicap et d'âge.
Rejoins-nous pour une aventure professionnelle diverse et inclusive. Normal d'être tous différent.e.s et de se sentir inclus.e.s. Alors relève le défi et rejoins-nous !