Data Analyst H / F

Geser Best; Levallois-Perret; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de conseil à Levallois-Perret recherche un Data Analyste pour intégrer une équipe de vente. Vous serez en charge de migrer les données vers un nouvel ERP, d'analyser et de visualiser les données à l'aide d'outils comme PowerBI et de soutenir les opérations. Une expérience de 3 à 5 ans est requise, avec des compétences en SAP et en bases de données.

Qualifications

• 3 à 5 ans d'expérience en Data Analysis.
• Compétences en traitement de données et migration ERP.
• Expérience en développement de dashboards avec PowerBI.

Responsabilités

• Traiter les données pour la migration dans le nouvel ERP.
• Développer des outils pour transcodifier certaines données.
• Présenter les résultats des analyses de données.

Connaissances

Connaissance SAP ECC / P03 et S4 / HANA

Maitrise en base de données et gestion de base de données (SQL / NoSQL)

Maîtrise des outils de data visualisation (PowerBI)

Maîtrise du VBA

Méthodes statistiques

Description du poste

Overview

L'agence Geser-Best Paris, recherhce pour l'un de ses client un / une Data Analyste. Le consultant sera intégré à une équipe en place sur le stream fonctionnel ventes, piloté en direct par le client, dans une organisation complexe (groupe, filiales) et devra être en mesure de conseiller et réaliser de manière autonome. Des qualités relationnelles (savoir être service, conseil) et une vraie expérience technique sur les deux technologies sont donc indispensables. Vous aurez pour mission :

Responsibilities

• TRAITEMENT DES DONNEES POUR LA MIGRATION DANS LE NOUVEL ERP
• S\'approprier l\'architecture du système de traitement des données
• Extraire les données dans l\'ERP SAP actuel nécessaires à l\'analyse
• Analyser les données :
• S\'assurer de la complétude, de la qualité et de l\'intégrité des données ;
• Mettre en avant les corrélations,
• Définir les valeurs aberrantes
• Contribuer aux ateliers pour la caractérisation des données qui seront utilisées dans SAP S4 et en déduire les données à modifier, compléter ou créer dans l\'ERP actuel ;
• S\'assurer que les outils de transcodification sont en cohérence par rapport à l\'attendu ;
• Développer des outils pour transcodifier certaines données ;
• Réaliser les requêtes de modifications des données dans l\'ERP SAP actuel.
• MISE EN PLACE DES RAPPORTS D\'ANALYSE DE DONNEES
• Identifier les données nécessaires aux analyses des futurs utilisateurs, les traiter et les nettoyer afin d\'en extraire des informations permettant de répondre à des enjeux spécifiques et faciliter la prise de décision pour le métier
• Présenter les résultats des analyses de données afin d\'appuyer la prise de décision ; ces résultats pourront être présentés sous forme Excel, PowerBI. Si besoin, des outils statistiques pourront être utilisés.
• Maintenir les rapports existants et développer les évolutions
• SUPPORT DES OPERATIONNELS
• Venir en support des équipes opérationnels et répondre à chacun de leurs besoins
• Comprendre les problématiques métiers et pouvoir les traduire de manière analytique
• Structurer la gestion des données et flux de travail du processus Vente et Programme sur les différents outils numériques à notre disposition (SharePoint, Réseau, Teams, SAP, Power BI, etc.)
• Elaborer les KPI (inclus post-bascule), les tenir à jour et les partager au sein du stream Ventes afin qu\'ils soient restitués dans les comités pour le suivi de la préparation à la migration.
• Pouvoir représenter le stream Vente dans les réunions Data dont les comités du programme en relation avec la data
• Faire les comptes-rendus des réunions Data avec les métiers.

Qualifications et compétences

Vous avez entre 3 et 5 ans d\'expériences.

COMPETENCES ET OUTILS

• Connaissance SAP ECC / P03 et S4 / HANA, module vente et service si possible
• Maitrise en base de données et gestion de base de données (SQL / NoSQL)
• Maîtrise des outils de data visualisation (PowerBI) : 3-5 ans d\'expérience de dev minimum (hors stages et alternance)
• Maîtrise du VBA : 3-5 ans d\'expérience de dev minimum (hors stages et alternance)
• Maîtrise des tests et méthodes statistiques (segmentation, régression, forêt aléatoire) et des outils informatiques associés